久我山（短時間入浴介助スタッフ）介護付有料老人ホームの仕事・求人の詳細情報

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する

介護付有料老人ホームでのご入居者様の生活の支援 
～ダブルワーク（Ｗワーク）可　勤務時間の相談可～ 
２０２４年７月時給アップしました☆ 
■ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、 
　入浴介助メインのパートスタッフを募集します。ご入居者様の 
　週２回のご入浴のサポートや、お部屋から浴室までの移動などの 
　介助を中心にお任せします。 

■個浴、ストレッチャー浴があり、ご入居者様の状態に合わせて 
　スタッフ１～２名でサポートします。 
【業務変更の範囲：変更なし（本人希望による配置転換を除く）】

パート

パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
１８５名

老人福祉・介護事業

就業形態

派遣・請負ではない

雇用期間の定めなし

なし

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

13時00分〜16時00分

就業時間に関する特記事項

シフト制

勤務時間は例示 
※一日３時間のお仕事です

0分

なし

３６協定における特別条項

なし

フルタイムに適用される就業規則

あり
パートタイムに適用される就業規則

あり

時給

基本給（月額平均）又は時間額

1,475円〜1,475円

特定加算手当 60円〜60円

なし

1,535円〜1,535円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

【資格手当】※１時間あたり

　　　　　　　　初任者研修　　３０円 
　　　　　　　　実務者研修　　５０円 
　　　　　　　　介護福祉士　１００円

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1時間あたり0円〜30円（前年度実績）

賞与制度の有無

なし

固定（月末以外）
支払月

翌月
支払日

15日

固定（月末）

なし

あり

職務給制度の内容

介護職・看護職などの職種や、ホーム長・統括リーダーなどの役割

について、個々に給与を設定しています。

〒168-0081

東京都杉並区宮前５丁目６－９

介護付有料老人ホーム　チャームスイート久我山 
（２０２４年９月オープン　居室数６６室）



最寄り駅

京王井の頭線「久我山」駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

11分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

不可

転勤の可能性の有無

なし

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

シフト制

あり

あり

あり

労災保険

未加入

なし

なし

なし

あり
定年年齢

一律 65歳

あり
上限年齢

上限 75歳まで

あり

復職制度の内容

・可能な限り在職時の処遇と、退職後のキャリアを考慮します。

・お電話などで事前相談も受け付けています。 
※復職時の処遇や採否は、通常通り採用選考して決定します

2人

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

〒168-0081

東京都杉並区宮前５丁目６－９

介護付有料老人ホーム　チャームスイート久我山

地図表示

最寄り駅

京王井の頭線「久我山」駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

11分

面接（予定1回）

随時

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接の際に持参

不問

不問

免許・資格名

介護職員初任者研修修了者

あれば尚可

介護職員実務者研修修了者

あれば尚可

介護福祉士

あれば尚可

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求人者の責任にて廃棄

郵送，電話，Ｅメール

【時給】無資格の方１，５３５円、初任者研修１，５６５円

　　　　実務者研修１，５８５円、介護福祉士１，６３５円 

※一日３時間の短時間勤務！効率良く稼げて高収入です！ 
※交通費の支給はございません。 

会社の最大の特徴はワークライフバランス。原則残業はなし！ 
もし残業しても残業手当は１分単位で全額支給！シフト制で 
毎月希望休２日に加え、自身の誕生月にバースデー休暇 
も取得可能！有給休暇の取得率も約５割！ 

１ヶ月サイクルのシフト制（月末締め）で、月２日の希望休が 
可能。勤務中は一人一台タブレットが支給され、介護記録を 
入力するシステム。未経験、ブランクのある方や、機械操作が 
苦手なスタッフも活用できているのでご安心下さい。 
☆安定の東証プライム市場上場企業★ 

＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 

〔兼業可求人〕

★２０２４年７月時給アップしました☆


会社の最大の特徴はワークライフバランス☆★ 
原則残業はなし！もし残業しても残業手当は 
１分単位で全額支給！シフト制で毎月希望休 
２日に加え、自身の誕生月にバースデー休暇 
も取得可能！有給休暇の取得率も約５割！ 
産前産後休暇や育児休暇も積極活用！ 
プライベートを大切に出来、従業員は会社の財産と 
いう考えの元、職場環境を整えて自分も家族 
も周りの人も幸せになるよう日々改善している企業です。 
チャームはこれからも福祉や介護の働き方イメージを１８０度 
変えていきます！

課係名、役職名

人材開発課

担当者

採用担当

電話番号

03-6419-3362

ＦＡＸ

03-6419-3370

Ｅメール

kyujin@charmcc.jp

2025年4月30日

5120001109492

2702-614993-1

株式会社　チャーム・ケア・コーポレーション　大阪本社

役職

代表取締役会長　兼　ＣＥＯ

代表者名

下村　隆彦

〒530-0005

大阪府大阪市北区中之島３丁目６番３２号

ダイビル本館２１階

昭和59年

介護付・住宅型有料老人ホームの運営

サービス付き高齢者向け住宅の運営 
不動産事業

https://recruit.charmcc.jp/career/

東証「プライム市場」上場企業です。２００５年春に介護付有料老

人ホームを開設し、現在では首都圏と近畿地方に合わせて約１００ 
ホームを展開しています。今後も新規開設を計画しています。

企業全体

2,900人
就業場所

15人
うち女性

12人
うちパート

5人

老人福祉・介護事業

梅田公共職業安定所

2025年2月21日