事務局員（企画・提案・加入案内および事務）／中央区の仕事・求人の詳細情報

・チラシ制作、ホームページ、ＳＮＳの更新作業

・会議セミナー等の企画、運営準備、進行係 
・請求書発送等の業務 
・組合会計業務 
・組合員の入退会管理 
・電話、来客対応 
・組合加入促進（未加入宿泊施設へ正職員に同行） 
・その他付随する業務　　　　　　　　　 
＊子育て期などをパートタイムで働き、将来正職員となるご希望の 
　ある方を募集します。 
＊少人数のため互いに連携をとり積極的に働ける方を希望します。 
【変更範囲：変更なし】

パート

パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
なし

事業協同組合（他に分類されないもの）

就業形態

派遣・請負ではない

雇用期間の定めなし

なし

就業時間１

9時00分〜15時00分

就業時間２

10時00分〜16時00分

又は

9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上

60分

なし

３６協定における特別条項

なし

フルタイムに適用される就業規則

あり
パートタイムに適用される就業規則

あり

時給

基本給（月額平均）又は時間額

1,200円〜1,200円

-

なし

1,200円〜1,200円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1時間あたり0.00％〜5.00％（前年度実績）

賞与制度の有無

なし

固定（月末以外）
支払月

当月
支払日

25日

固定（月末）

実費支給（上限あり）
月額
20,000円

なし

就業場所

事業所所在地と同じ

〒260-0015

千葉県千葉市中央区富士見２－３－１　塚本大千葉ビル２階



最寄り駅

ＪＲ千葉駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

2分

就業場所に関する特記事項

繁忙期を除く平時は在宅勤務を取り入れています。

（不定期・月２回程度）

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

ビル内に共同喫煙室

マイカー通勤

不可

転勤の可能性の有無

なし

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他

年末年始、夏季休暇

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

5日

なし

なし

あり

労災保険

未加入

なし

なし

なし

なし

なし

なし

2人

募集理由

欠員補充

あり

期間

６ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

〒260-0015

千葉県千葉市中央区富士見２－３－１　塚本大千葉ビル２階

地図表示

最寄り駅

ＪＲ千葉駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

2分

面接（予定1回），書類選考

随時

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒260-0015

千葉県千葉市中央区富士見２－３－１　塚本大千葉ビル２階

必須

高校以上

専攻について

高卒以上

あれば尚可

事務作業が多岐にわたるので総合的な事務職経験者歓迎

企業・団体等に勤務経験がある方

免許・資格名

日商簿記３級

あれば尚可

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後，その他

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後14日以内

求人者の責任にて廃棄

郵送，Ｅメール

県内旅館ホテルのサポートに様々な形で能力を発揮できる業務です

宿泊施設の代表者や関連業者が主な連絡先となります。勤務期間が 
長くなるほど相互の信頼関係が構築され、よりスムーズに楽しく働 
いていただけるという思いから、長期の勤務を希望される方を募集 
します。 
外出を伴う仕事の好きな方、チラシ作り・易しく分かりやすい文章 
をまとめるのが得意な方に向いています。 
旅行業や営業経験、総合的な業務経験のある方は特に歓迎。 


　　　＊＊＊『仕事と子育てが両立しやすい求人』＊＊＊ 
・当組合の業務全般に就労意欲のある方は、相談のうえ可能な範囲 
　でお子様の都合に対応を考えております 
・お子様の急な病気や保育所・学校行事の際に休暇を取得できます 
・勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応したものに変更できます 
　　調整可能な始業時間の範囲（　９：００～１２：００） 
　　調整可能な終業時間の範囲（１５：００～１７：００） 
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「子育て」 

※就労条件に応じて、社会保険に加入、法令通り有給休暇を付与

業務都合で最終結果までは多くの日数を要する場合がありますので

少々お時間をいただける方が望ましいです。

地域に根差す旅館ホテルのサポートに様々な形で能力を発揮してい

ただくお仕事です。日頃から組合員（県内各地域の旅館ホテル）や 
関連業者とのやり取りは頻繁です。勤務期間が長くなるほどに相互 
の信頼・安心感のもと、よりスムーズに楽しく働いていただけると 
思いから長期の勤務を希望される方を募集します。 

パソコンと電話、来客対応を中心とした業務内容の他、セミナー、 
各種案内のチラシ作成や千葉の宿掲載のパンフレットホームページ 
更新作成、会議の実施、その時々に応じた事業を企画・実施します 
外出も伴う仕事の好きな方、ちらし作り・易しく分かりやすく文章 
をまとめるのが得意な方には向いています。旅行業や営業事務経験 
総合的な業務経験のある方は特に歓迎ですが、お子様がいらっしゃ 
る方も上記業務内容で就労意欲のある方は、ご相談の上可能な範囲 
で対応を考えておりますので、ご応募お待ちしております。 

事前に履歴書、職務経歴書、紹介状を郵送してください。 
書類選考後、面接を１回程実施します。

課係名、役職名

採用担当

電話番号

043-222-6590

ＦＡＸ

043-222-6521

Ｅメール

info@yado.or.jp

2025年4月30日

5040005000755

1201-118575-2

千葉県旅館ホテル生活衛生同業組合

役職

理事長

代表者名

篠原　正人

〒260-0015

千葉県千葉市中央区富士見２－３－１　塚本大千葉ビル２階

昭和33年

県内旅館ホテル３４０軒が加盟する組合の事務局。組合加盟施設へ

の各種サービス（資金貸付、団体割引等）と組合事務全般、また観 
光キャンペーンやＰＲ活動を行っています。

https://www.yado.or.jp

組合事務局として職員３名が各々の得意分野を活かし協力して仕事

をしています。宿泊業者や関連企業の来客は多いです。事務局主体 
の企画も多く、その時々の情勢で必要な事業を行っています。

企業全体

3人
就業場所

3人
うち女性

2人
うちパート

0人

事業協同組合（他に分類されないもの）

千葉公共職業安定所

2025年2月3日