看護師／セントケア訪問看護ステーション松阪／オープニングの仕事・求人の詳細情報

２０２４年３月オープン

【看護小規模多機能併設の訪問看護ステーションを開設します！】 
退院日数が早まる昨今、医療ニーズがありながらも、ずっと住み慣 
れた我が家で生活したいと願う地域の高齢者へ、看護小規模多機能 
の機能に訪問看護ステーションを併設してお客様の在宅生活を 
お支えしていきます。 

【看護師のお仕事】 
ご自宅へ訪問しての医療処置や看護小規模多機能内での 
バイタルチェック、酸素管理、褥瘡処置、ストマ等の医療処置を 
行っていただきます。 
「変更の範囲：会社の定める業務」

フルタイム

正社員

老人福祉・介護事業

就業形態

派遣・請負ではない

雇用期間の定めなし

あり

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

9時00分〜18時00分

又は

7時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度

就業時間に関する特記事項

９時～１８時が基本時間となりますが、

早番、遅番のシフトもあります。

60分

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

なし

フルタイムに適用される就業規則

あり
パートタイムに適用される就業規則

あり

月給

基本給（月額平均）又は時間額

147,000円〜200,000円

職種手当 103,000円〜103,000円
資格手当 30,000円〜30,000円
地域手当 8,000円〜8,000円

あり

40,000円〜40,000円

固定残業代に関する特記事項

※時間外労働の有無にかかわらず基本給上限は１５時間、基本給下

限は１８時間分の時間外手当を固定残業手当として支給いたします 
（超過分は別途支給）

328,000円〜381,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

オンコール手当　１５００円／回

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜5,000円（前年度実績）

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 1.80ヶ月分（前年度実績）

固定（月末以外）
支払月

翌月
支払日

25日

固定（月末）

実費支給（上限あり）
月額
100,000円

なし

〒515-0056

三重県松阪市宝塚町７２０番６



最寄り駅

松阪駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

15分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

可
駐車場の有無

あり

転勤の可能性の有無

あり
転勤範囲

会社の定める場所

通勤範囲内

21.2日

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

シフト制

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

110日

あり

なし

あり

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

未加入

あり
勤続年数

3年以上

なし

なし

あり
定年年齢

一律 67歳

あり

なし

2人

募集理由

新規事業所設立

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

〒515-0056

三重県松阪市宝塚町７２０－６

地図表示

最寄り駅

松阪駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

8分

面接（予定1回）

随時

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

看護師資格証（写し）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

郵送または当日持参

不問

あれば尚可

訪問看護経験者歓迎。

免許・資格名

看護師

必須

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後5日以内

求人者の責任にて廃棄

郵送，電話

・東証プライム上場のグループ会社で、研修制度、手当待遇

　福利厚生が充実しており、安心して働いていただけます。 
（制服貸与、資格取得補助制度、第三者相談通報窓口 
　福利厚生サービス、長期障害所得補償制度、予防接種補助等） 
・看護小規模を５５か所、訪問看護を１２８箇所運営している 
　セントケアグループです。働く皆様をサポートいたします。 
・Ｉターン、Ｕターン歓迎 
・入社時期は２月～５月でご相談ください。 
※看護小規模多機能サービスとは？ 
「通い」「泊り」「訪問看護・介護」のサービスを組み合わせて 
　医療と在宅をつなぐ中間施設として、地域のお客様の在宅生活を 
　お支えします。 

★「会社説明会」を随時開催しています。 
　　場所：セントケア看護小規模松阪 
　　参加受付：０５９－３５０－８２１０（事前予約制） 

★「セントケアホールディング株式会社」で検索 
★オンライン自主応募の方はハローワークの紹介状は不要です。

「松阪市の在宅介護の限界点を上げる」

「医療と在宅をつなぐ架け橋となる」そう決意し、松阪市で看護小 
規模多機能型居宅介護事業を２０２２年に開設しました。 
看護小規模多機能に併設する訪問看護ステーションを開設します。 
地域課題の解決に向けて一緒に考え働いていただける看護師さんを 
募集しております。 

「ずっと住み慣れた我が家で生活したい」 
「ご自宅で最期を迎えたい」 
多くの方が願われていると思います。 
私たちが看護小規模多機能サービス、訪問看護ステーションを通し 
地域の皆様の願いにお力添えが出来るように、地域の方々とも 
連携を図りながら取り組んで参ります。 

セントケア三重株式会社　責任者　碓井伸也

課係名、役職名

三重事業部

担当者

堀田　碓井

電話番号

059-350-8210

ＦＡＸ

059-350-8211

2025年2月28日

2190001018145

2401-613814-0

セントケア三重　株式会社

役職

代表取締役社長

代表者名

碓井　伸也

〒510-0075

三重県四日市市安島１－７－１２　

向陽２ビル３Ａ

平成19年

介護保険制度による訪問介護、訪問看護、小規模多機能型居宅介護

、看護小規模多機能居宅介護、居宅介護支援（ケアプラン作成） 
などの介護事業。

http://saint-care-mie.com/

東証プライム市場上場企業のグループ会社で、研修制度、手当待遇

、福利厚生が充実しており安心して働いて頂けます。ライフスタイ 
ルに合わせた働き方ができ、長く働き続けられる環境です。

企業全体

137人
就業場所

18人
うち女性

14人
うちパート

9人

老人福祉・介護事業

四日市公共職業安定所

2024年12月25日