現場作業員（構内工事付帯業務）の仕事・求人の詳細情報

求人内容

仕事内容
●●●１０年後もなくならない「人にしかできない仕事」●●●

大手企業の工場内の作業を主として、工事現場での作業に従事して 
頂きます。設備・機械を設置する、メンテナンスを行う等の補助作 
業となりますので、作業リーダーの指示に従って安全作業に努めて 
頂ければ問題ありません。正社員への登用により、昇給（毎年実施 
）、賞与（年３回）、退職金等の多くの福利厚生を受けて頂くけま 
す（社員登用実績多数）。ＴＩＫＴＯＫ株式会社ＭＣＳ姫路でもご 
覧いただけます！ 

業務の変更範囲：変更なし
求人区分
フルタイム
雇用形態
正社員
産業分類
その他の職別工事業
派遣・請負等
就業形態

派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
勤務延長
なし
就業時間
変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時00分〜17時00分
休憩時間
90分
時間外労働時間
あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

なし
就業規則
フルタイムに適用される就業規則

あり
パートタイムに適用される就業規則

あり

給与・手当・福利厚生

賃金形態等
月給
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額

183,000円〜235,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 24,000円〜75,000円
固定残業代（ｃ）
なし
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
207,000円〜310,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
その他の手当等付記事項（ｄ）
・残業手当：０～５０，０００円

※日給の内訳：基本給７，５００円～１０，０００円 
　　　　　　　職務手当１，５００円～２，０００円
昇給
昇給制度

なし
賞与
賞与制度の有無

なし
賃金支払日
固定（月末以外）
支払月

翌月
支払日

25日
賃金締切日
固定（月末）
通勤手当
なし
職務給制度
なし

勤務地・通勤

就業場所
就業場所

事業所所在地と同じ

〒670-0965

兵庫県姫路市東延末３丁目５６　３１４



最寄り駅

ＪＲ姫路駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）
マイカー通勤
マイカー通勤

可
駐車場の有無

あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無

なし

休日・休暇

月平均労働日数
23.0日
休日等
休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日
年間休日数
93日
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
育児休業取得実績
あり

福利厚生・職場環境

加入保険等
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済
加入
退職金制度
あり
勤続年数

3年以上
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
定年制
なし
再雇用制度
なし
復職制度
なし

選考・採用情報

採用人数
5人

募集理由

増員
試用期間
あり

期間

６ケ月

試用期間中の労働条件

同条件
選考場所
〒670-0965

兵庫県姫路市東延末３丁目５６　３１４

地図表示

最寄り駅

ＪＲ姫路駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分
選考方法
面接（予定1回）
選考日時等
随時
応募書類等
応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他，求職者マイページ

その他の送付方法

面接時に持参
学歴
不問
必要な経験等

不問
必要な免許・資格
免許・資格不問
選考結果通知
選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
求職者への通知方法
電話
求人に関する特記事項
社員からも好評の福利厚生

●入社日（試用期間含む）より社会保険適用 
●その他保険も充実（けがをさせた、物を壊した時の補償有り） 
●資格取得支援（全額会社負担）：クレーン運転士、玉掛、小型移 
動式クレーン、ガス溶接、アーク溶接、酸欠、足場作業主任者等実 
績多数 
●自動車免許限定解除支援：受講料５０％支援（Ｒ４年３名支援） 
●社員懇親会費補助制度（Ｒ５年度２４回開催分補助） 
●年間・月間各部ＭＶＰ表彰（特別手当あり） 
●有給休暇取得促進：Ｒ５年度１２５％（４２０日）取得 
●男性社員育児休暇取得実績あり（Ｒ１年１名、Ｒ４年１名） 
●自社栽培野菜の支給（トマト、ピーマン、じゃがいも、大根、し 
しとう、とうもろこし、かぼちゃ、スイカ等） 
●病気の早期発見、早期治療促進（定期法定健康診断の実施） 
●制服及び道工具一式貸与 
●賞与年３回：夏（６月）、冬（１２月）、期末（９月） 
以上、正社員の特典多数！新たな取組も展開中です。
選考に関する特記事項
必要に応じて適性診断をさせて頂く場合があります。
事業所からのメッセージ
社員からも好評の福利厚生

●入社日（試用期間含む）より社会保険適用 
●その他保険も充実（けがをさせた、物を壊した時の補償有り） 
●資格取得支援（全額会社負担）：クレーン運転士、玉掛、小型移 
動式クレーン、ガス溶接、アーク溶接、酸欠、足場作業主任者等実 
績多数 
●自動車免許限定解除支援：受講料５０％支援（Ｒ４年３名支援） 
●社員懇親会費補助制度（Ｒ５年度２４回開催分補助） 
●年間・月間各部ＭＶＰ表彰（特別手当あり） 
●有給休暇取得促進：Ｒ５年度１２５％（４２０日）取得 
●男性社員育児休暇取得実績あり（Ｒ１年１名、Ｒ４年１名） 
●自社栽培野菜の支給（トマト、ピーマン、じゃがいも、大根、し 
しとう、とうもろこし、かぼちゃ、スイカ等） 
●病気の早期発見、早期治療促進（定期法定健康診断の実施） 
●制服及び道工具一式貸与 
●賞与年３回：夏（６月）、冬（１２月）、期末（９月） 
以上、今期も継続実施。新たな取組も展開中です。
担当者
課係名、役職名

総務部

担当者

松田　茂久

電話番号

079-284-5580

ＦＡＸ

079-284-5586
紹介期限日
2025年4月30日

企業・事業者情報

法人番号
5140001100020
事業所番号
2805-621202-0
事業所名
株式会社　ＭＣＳ
役職／代表者名
役職

代表取締役

代表者名

松田　茂久
所在地
〒670-0965

兵庫県姫路市東延末３丁目５６　３１４
設立年
平成27年
事業内容
建設工事業　１：機械・設備メンテナンス及び据付工事

　　　　　　２：高速道路保守管理及びメンテナンス
ホームページ
https://mcs-hyogo.com
会社の特長
技術向上のために資格の取得・教育に力を入れており、１０年後も

なくならない「人にしかできない仕事」を軸に大きな成長を目指し 
ている会社です。
従業員数
企業全体

29人
就業場所

15人
うち女性

0人
うちパート

0人
産業分類
その他の職別工事業
受理安定所
姫路公共職業安定所
受付年月日
2025年2月26日

掲載元を見る

※公共職業安定所(ハローワーク)の求人は、ハローワークインターネットサービスの規約に則り、情報を転載しております。