マンション管理員(豊平区月寒西)の仕事・求人の詳細情報
求人内容
- 仕事内容
分譲マンション共用部の管理 各種受付、館内清掃 *制服貸与 *70歳以上の方の応募歓迎 *業務の変更範囲:変更なし
- 求人区分
パート
- 雇用形態
パート労働者 正社員登用の有無 なし
- 産業分類
不動産代理業・仲介業
- 派遣・請負等
就業形態 請負
- 雇用期間
雇用期間の定めなし
- 勤務延長
なし
- 就業時間
就業時間1 7時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項 月・水・金曜の勤務
- 休憩時間
60分
- 時間外労働時間
なし 36協定における特別条項 なし
- 就業規則
フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
給与・手当・福利厚生
- 賃金形態等
時給
- 基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額 1,050円〜1,050円
- 定額的に支払われる手当(b)
-
- 固定残業代(c)
なし
- a + b (固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,050円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
- 昇給
昇給制度 なし
- 賞与
賞与制度の有無 なし
- 賃金支払日
その他 その他の支払日 当月末日
- 賃金締切日
固定(月末以外) 毎月 15日
- 通勤手当
実費支給(上限なし)
- 職務給制度
なし
勤務地・通勤
- 就業場所
-
〒062-0021 北海道札幌市豊平区月寒西1条3丁目3-1 「セザール月寒西」 最寄り駅 地下鉄東豊線 美園駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 7分 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
- マイカー通勤
マイカー通勤 不可
- 転勤の可能性
転勤の可能性の有無 なし
休日・休暇
- 休日等
休日 火曜日,木曜日,土曜日,日曜日,祝日,その他 週休二日制 毎週 その他 年末年始(12月30日~1月3日)、お盆休み3日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日
- 介護休業取得実績
あり
- 看護休暇取得実績
該当者なし
- 育児休業取得実績
あり
福利厚生・職場環境
- 加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
未加入
- 退職金制度
なし
- 入居可能住宅
なし
- 利用可能託児施設
なし
- 定年制
なし
- 再雇用制度
なし
- 復職制度
なし
選考・採用情報
- 採用人数
1人 募集理由 欠員補充
- 試用期間
あり 期間 3ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件
- 選考場所
〒060-0061 北海道札幌市中央区南1条西6丁目15-1 札幌あおばビル3階 地図表示 最寄り駅 地下鉄 大通駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩 所要時間 1分
- 選考方法
面接(予定1回),書類選考
- 選考日時等
その他 その他の選考日時等 面接日時等は書類選考後に連絡
- 応募書類等
応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法 郵送 郵送の送付場所 〒060-0061 北海道札幌市中央区南1条西6丁目15-1 札幌あおばビル3階
- 学歴
不問
- 必要な経験等
不問
- 必要な免許・資格
免許・資格不問
- 選考結果通知
選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後14日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内
- 応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
- 求職者への通知方法
電話
- 求人に関する特記事項
*通勤手当は2km以上支給
- 担当者
課係名、役職名 採用担当 電話番号 011-806-0777 FAX 011-806-0778
- 紹介期限日
2025年4月30日
企業・事業者情報
- 法人番号
5470001000435
- 事業所番号
3701-102087-7
- 事業所名
株式会社穴吹ハウジングサービス 札幌支店
- 役職/代表者名
役職 代表取締役社長 代表者名 新宮 章弘
- 所在地
-
〒060-0061 北海道札幌市中央区南1条西6丁目15-1 札幌あおばビル3階
- 設立年
昭和58年
- 事業内容
マンション管理業(管理棟数:約3170棟) 損害保険代理店業 不動産
- ホームページ
http://www.anabuki-housing.co.jp/
- 会社の特長
分譲・賃貸マンションを中心とした総合マンション管理業。 お客様起点で安心・安全・快適な住生活サービスを提案し、 “しあわせ『感』理”を実現します。
- 従業員数
企業全体 4,166人 就業場所 0人 うち女性 0人 うちパート 0人
- 産業分類
不動産代理業・仲介業
- 受理安定所
札幌公共職業安定所
- 受付年月日
2025年2月28日
※公共職業安定所(ハローワーク)の求人は、ハローワークインターネットサービスの規約に則り、情報を転載しております。