受付係員の仕事・求人の詳細情報
求人内容
- 仕事内容
・小樽市内を観光されるお客様へ自転車を貸し出しする際の受付 ・キャリーバック等をお預かりする際の受付 *業務の変更範囲:変更なし
- 求人区分
パート
- 雇用形態
パート労働者 正社員登用の有無 なし
- 産業分類
他に分類されない生活関連サービス業
- 派遣・請負等
就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 〜2025年11月30日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件 ・業務評価 ・業務量
- 勤務延長
なし
- 就業時間
就業時間1 13時30分〜18時30分 就業時間2 8時30分〜13時30分 又は 8時30分〜18時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項 ・いずれかの時間の勤務 ・終業時間は相談可能
- 休憩時間
0分
- 時間外労働時間
なし 36協定における特別条項 なし
- 就業規則
フルタイムに適用される就業規則 なし パートタイムに適用される就業規則 なし
給与・手当・福利厚生
- 賃金形態等
時給
- 基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額 1,100円〜1,100円
- 定額的に支払われる手当(b)
-
- 固定残業代(c)
なし
- a + b (固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
- 昇給
昇給制度 なし
- 賞与
賞与制度の有無 なし
- 賃金支払日
その他 その他の支払日 週払い
- 賃金締切日
その他 その他の締切日 週精算
- 通勤手当
一定額 日額 500円
- 職務給制度
なし
勤務地・通勤
- 就業場所
-
就業場所 事業所所在地と同じ 〒047-0032 北海道小樽市稲穂3丁目10番16号 いちふじビル1階 最寄り駅 JR小樽駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 1分 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
- マイカー通勤
マイカー通勤 不可
- 転勤の可能性
転勤の可能性の有無 なし
休日・休暇
- 休日等
休日 その他 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 3日
- 介護休業取得実績
なし
- 看護休暇取得実績
なし
- 育児休業取得実績
なし
福利厚生・職場環境
- 加入保険等
労災保険
- 退職金共済
未加入
- 退職金制度
なし
- 入居可能住宅
なし
- 利用可能託児施設
なし
- 定年制
なし
- 再雇用制度
なし
- 復職制度
なし
選考・採用情報
- 採用人数
2人 募集理由 増員
- 試用期間
あり 期間 2週間 試用期間中の労働条件 同条件
- 選考場所
〒047-0032 北海道小樽市稲穂3丁目10番16号 いちふじビル1階 地図表示 最寄り駅 JR小樽駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩 所要時間 1分
- 選考方法
面接(予定1回)
- 選考日時等
随時
- 応募書類等
応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時に持参
- 学歴
不問
- 必要な経験等
不問
- 必要な免許・資格
免許・資格不問
- 選考結果通知
選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後3日以内
- 応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
- 求職者への通知方法
電話
- 求人に関する特記事項
*雇用保険は、週20時間以上の勤務となる場合に加入 *勤務日数により6ヶ月後の有給休暇日数に変動あり
- 担当者
課係名、役職名 代表社員 担当者(カタカナ) ホンマ 担当者 本間 電話番号 070-5605-2926 Eメール keiyu78@yahoo.co.jp
- 紹介期限日
2025年4月30日
企業・事業者情報
- 法人番号
1430003014622
- 事業所番号
0107-915634-9
- 事業所名
合同会社 きたりん 小樽レンタル自転車きたりん
- 役職/代表者名
役職 代表社員 代表者名 本間 慶勇
- 所在地
-
〒047-0032 北海道小樽市稲穂3丁目10番16号 いちふじビル1階
- 設立年
令和5年
- 事業内容
主に小樽にお越し頂いた観光客へ、レンタル自転車の受付及び提供 。手荷物お預かり所。
- 会社の特長
高品質のレンタル自転車を、格安料金で提供し、小樽観光を観光客 に楽しんで頂いています。駅舎内で入り切らない手荷物をお預かり して、観光客へのおもてなしをしています。
- 従業員数
企業全体 2人 就業場所 2人 うち女性 2人 うちパート 2人
- 産業分類
他に分類されない生活関連サービス業
- 受理安定所
小樽公共職業安定所
- 受付年月日
2025年2月25日
※公共職業安定所(ハローワーク)の求人は、ハローワークインターネットサービスの規約に則り、情報を転載しております。