食品工場資材荷受けスタッフ(昭和:日勤)の仕事・求人の詳細情報
求人内容
- 仕事内容
当社契約先において、下記業務に従事していただきます。 ○資材類の荷受け・在庫管理 ○各位部署への資材供給業務、工場内清掃 等 *未経験者歓迎* *変更範囲:変更なし
- 求人区分
フルタイム
- 雇用形態
有期雇用派遣労働者 正社員登用の有無 なし
- 産業分類
労働者派遣業
- 派遣・請負等
就業形態 派遣 労働者派遣事業の許可番号 派01-301362
- 雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月 契約更新の可能性 あり(原則更新)
- 勤務延長
なし
- 就業時間
交替制(シフト制) 就業時間1 7時30分〜16時00分 就業時間2 8時30分〜17時00分
- 休憩時間
60分
- 時間外労働時間
あり 月平均時間外労働時間 5時間 36協定における特別条項 なし
- 就業規則
フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
給与・手当・福利厚生
- 賃金形態等
時給 1,120円〜1,120円
- 基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額 181,440円〜181,440円
- 定額的に支払われる手当(b)
-
- 固定残業代(c)
なし
- a + b (固定残業代がある場合はa + b + c)
181,440円〜181,440円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
- その他の手当等付記事項(d)
*記載月額は、 時給×7.5時間×21.6日勤務の場合 *日曜出勤手当:1日700円 (4時間以上勤務した場合)
- 昇給
昇給制度 なし
- 賞与
賞与制度の有無 なし
- 賃金支払日
固定(月末以外) 支払月 翌月 支払日 15日
- 賃金締切日
固定(月末)
- 通勤手当
実費支給(上限あり) 月額 5,000円
- 職務給制度
なし
勤務地・通勤
- 就業場所
-
〒041-0812 北海道函館市昭和3丁目 ※詳細は窓口へお問い合わせください。 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
- マイカー通勤
マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
- 転勤の可能性
転勤の可能性の有無 なし
休日・休暇
- 月平均労働日数
21.6日
- 休日等
休日 その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制(週休2日程度) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
- 年間休日数
105日
- 介護休業取得実績
なし
- 看護休暇取得実績
なし
- 育児休業取得実績
なし
福利厚生・職場環境
- 加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
未加入
- 退職金制度
なし
- 入居可能住宅
なし
- 利用可能託児施設
なし
- 定年制
なし
- 再雇用制度
なし
- 復職制度
なし
選考・採用情報
- 採用人数
1人 募集理由 増員
- 試用期間
なし
- 選考場所
〒041-0824 北海道函館市西桔梗町828番1号 地図表示
- 選考方法
面接(予定1回)
- 選考日時等
随時
- 応募書類等
応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時持参
- 学歴
不問
- 必要な経験等
不問
- 必要な免許・資格
免許・資格不問
- 選考結果通知
選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内
- 応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
- 求職者への通知方法
電話
- 求人に関する特記事項
*無料駐車場あり *制服・靴(無料貸与・無料クリーニング) *コンタクトレンズ使用不可(メガネ着用でお願いします) *週払い制度あり(会社規定) *更新上限:あり(更新回数12回/通算契約期間3年上限)
- 担当者
課係名、役職名 取締役事業部長 電話番号 0138-83-2204 FAX 0138-83-2303 Eメール kudo@work-avenue.jp
- 紹介期限日
2025年4月30日
企業・事業者情報
- 法人番号
2440001007857
- 事業所番号
0102-616684-1
- 事業所名
株式会社 ワークアベニュー
- 役職/代表者名
役職 代表取締役 代表者名 栗原 善宏
- 所在地
-
〒041-0824 北海道函館市西桔梗町828番1号
- 設立年
平成28年
- 事業内容
一般派遣事業
- 会社の特長
製造事業所への派遣を主に展開し、市内全域に労働者派遣を手掛け 、人を大事にして安定した会社運営を目指す会社です。
- 従業員数
企業全体 55人 就業場所 19人 うち女性 10人 うちパート 0人
- 産業分類
労働者派遣業
- 受理安定所
函館公共職業安定所
- 受付年月日
2025年2月18日
※公共職業安定所(ハローワーク)の求人は、ハローワークインターネットサービスの規約に則り、情報を転載しております。