病児保育室　看護師の仕事・求人の詳細情報

保育園の病児・病後児保育室

看護師・保育士が連携して、病気やけがで家族や保育所等での集団 
生活が困難な病児中又は病後児のお子さまを一時的にお預かりする 
施設です。　　　 
体調を崩した子供のケア、病院と連携：症状を診て必要であれば保 
育士と相談の上、病院に行って医師に診てもらうなどの処置を行う 
。 
保護者に園内で流行っているウイルスのことを伝えたり、感染が懸 
念される園児の保護者には病院へ連れていき病児保育室を利用する 
ように促すなど指導を行います。病児がいない時は、もく保育園グ 
ループの保育園で保育補助を行なっていただきます。 
変更範囲：変更なし

パート

パート労働者
正社員登用の有無
なし

児童福祉事業

就業形態

派遣・請負ではない

雇用期間の定めなし

なし

就業時間１

8時00分〜17時00分

60分

なし

３６協定における特別条項

なし

フルタイムに適用される就業規則

あり
パートタイムに適用される就業規則

あり

時給

基本給（月額平均）又は時間額

1,500円〜1,500円

-

なし

1,500円〜1,500円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1.50％〜％（前年度実績）

賞与制度の有無

なし

固定（月末以外）
支払月

翌月
支払日

15日

固定（月末）

実費支給（上限あり）
月額
7,000円

なし

〒670-0945

兵庫県姫路市北条梅原町１２９９－３

　もく保育園　ＰＬＵＳ



就業場所に関する特記事項

神姫バス『庄田バス停』下車　徒歩６分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

可
駐車場の有無

なし

転勤の可能性の有無

なし

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他

年末年始

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

なし

なし

あり

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

未加入

なし

なし

あり

あり
定年年齢

一律 65歳

あり
上限年齢

上限 70歳まで

なし

1人

あり

期間

６ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

〒670-0946

兵庫県姫路市北条永良町２２

地図表示

面接（予定1回），書類選考

随時

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

資格証（写）

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒670-0946

兵庫県姫路市北条永良町２２

不問

不問

免許・資格名

看護師

必須

准看護師

必須

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

あり

郵送，Ｅメール

※就業時間・日数により加入保険は異なります。

※年次有給休暇：法定通り（就業日数により異なります） 

＊昇給・賞与については業績・成績によります。 

＊入社時期は相談の上 
＊マイカー通勤：従業員駐車場が満車なので、出来るだけ近隣方は 
　自転車通勤をお願いします。 
＊事前にハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）・職務経歴書・ 
　資格証（写）を郵送してください。 
　書類到着後、７日程度で連絡いたします。 

＊企業内もくグループの保育施設を完備しています。無料で 
　お願いしています。病児保育も完備しているので２０代から 
　６０代の幅広い年齢の先生がいますので、安心してお仕事出来 
　ます。 

『求人票は雇用契約書ではありません。 
　採用時には書面等により労働条件の明示を受けてください。』

課係名、役職名

採用担当

電話番号

079-289-8865

ＦＡＸ

079-289-8875

2025年3月31日

4140001109574

2805-105506-8

株式会社　もく保育園

役職

代表取締役社長

代表者名

植月　嘉保留

〒670-0945

兵庫県姫路市北条梅原町２７５番地

平成12年

保育園の運営

・

企業全体

84人
就業場所

18人
うち女性

18人
うちパート

10人

児童福祉事業

姫路公共職業安定所

2025年1月31日