電気機器メーカーの電気工事・メンテナンス担当の仕事・求人の詳細情報

技術部の電気工事・メンテナンス担当になります。


・技術部の製品設計担当者からの相談内容の実演試験の実施 
・展示会用の製品見本の組立作業 
・案件集中時の設計チームフォローとしてＣＡＤ使用による 
　製品設計業務 
・お客様先での電気工事の実施 
・電気工事や施行資料に関する問合せ対応 
（工事内容のヒアリング、必要な工事の説明、資料作成フォロー等 
） 
変更範囲：配置転換は人事異動にてすべての部署へ異動の可能性あ 
り

フルタイム

正社員

発電用・送電用・配電用電気機械器具製造業

就業形態

派遣・請負ではない

雇用期間の定めなし

なし

就業時間１

8時00分〜17時00分

60分

あり

月平均時間外労働時間

12時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

納期のひっ迫、想定外の受注増加

フルタイムに適用される就業規則

あり
パートタイムに適用される就業規則

あり

月給

基本給（月額平均）又は時間額

314,000円〜490,000円

職能手当 6,000円〜10,000円

なし

320,000円〜500,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

家族手当

役職手当 
住宅手当（規定あり） 
時間外手当・休日出勤手当・深夜手当 
無料駐車場完備 
作業着支給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,000円〜10,000円（前年度実績）

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

固定（月末）

固定（月末以外）
毎月

20日

実費支給（上限あり）
月額
31,600円

なし

就業場所

事業所所在地と同じ

〒306-0204

茨城県古河市下大野１７９３－１



最寄り駅

ＪＲ宇都宮線　古河駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

20分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

可
駐車場の有無

あり

転勤の可能性の有無

なし

20.4日

休日

土曜日，日曜日，その他

週休二日制

毎週

その他

・会社カレンダーにより祝日の勤務日があります。ＧＷ・夏季休暇

・年末年始休暇

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

120日

なし

なし

あり

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

加入

あり
勤続年数

3年以上

なし

なし

あり
定年年齢

一律 60歳

あり
上限年齢

上限 70歳まで

あり

復職制度の内容

希望者は面接の上復職させる場合あり

2人

募集理由

増員

あり

期間

６ヶ月（能力により短縮有）

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

試用期間最大６カ月は職能手当なし

〒306-0204

茨城県古河市下大野１７９３－１

地図表示

最寄り駅

ＪＲ宇都宮線　古河駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

20分

面接（予定2回），書類選考，筆記試験

その他

その他の選考日時等

書類選考通過者を面接

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

応募書類事前送付

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒306-0204

茨城県古河市下大野１７９３－１

必須

高校以上

必須

電気工事のご経験

免許・資格名

１級電気工事施工管理技士

必須

２級電気製図技能士

あれば尚可

２級電気機器組立て技能士

あれば尚可

資格取得支援制度あり

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求人者の責任にて廃棄

郵送，電話，Ｅメール

■こんな方を歓迎しています

・課題や相談に対し、迅速かつ適切に解決できる方 
・周囲の人に対し、専門的な内容を相手の視点に合わせ、 
　わかりやすく伝えることができる方 
・状況やニーズに応じて、柔軟かつ素早く対応できる方 
・新しい技術や知識を吸収し、社内外の技術的ニーズに 
　応えられるよう自己研鑽を続ける意欲がある方 
・常に安全性や法令遵守を重視して業務に臨むことができる方 

■年次有給休暇・加入保険は法定通り 
■賃金は年齢・資格・経験等により決定します 
■就業場所変更の可能性は、人事異動に伴い発生する可能性あり 
■時短勤務制度・永年勤続表彰制度・結婚／出産祝い金・食費補助 

■事前に応募書類【履歴書・職務経歴書】を送付して下さい 
郵送およびメール（採用担当者のアドレス宛）にて承ります 
書類選考通過者には７日以内に面接日時をご連絡します

一般常識試験

創業５０周年の私共、鶴田電機はトランス開発・製造からスタート

しました。 
トランスは私たちのインフラを支え、電気を支える安全重要機器で 
す。 
時代のニーズと共に当社も常に変化して参りました。創業時から大 
切に 
してきました「納期・品質・価格」をベースに「持続可能性社会の 
実現」 
「脱炭素社会の実現」を目指します。再生可能エネルギーの活用で 
地球温暖化 
と闘う地球防衛軍となることが我々鶴田電機の使命だと考えていま 
す。

課係名、役職名

人事労務部

担当者

採用担当

電話番号

0280-92-4312

ＦＡＸ

0280-92-7000

Ｅメール

recruit@tsuruta-electric.co.jp

2025年3月31日

4050001018743

0805-001270-2

鶴田電機　株式会社

役職

代表取締役

代表者名

鶴田　潤

〒306-0204

茨城県古河市下大野１７９３－１

昭和48年

電源トランス・パワーボックスを設計・製造・販売する電気機器メ

ーカーです。ＳＤＧＳ取り組み企業で再生可能エネルギー分野のシ 
ェアトップクラスを誇り社会貢献と健全なる成長を目指しています

https://www.tsuruta-electric.co.jp

鶴田は、「お客様と社員の幸福の創造」をビジョンとしています。

お客様に満足納期・絶対品質・価値ある価格を提供すると共に。社 
員の生活安定と向上の為に福利厚生や教育等に力を注いでいます。

企業全体

167人
就業場所

167人
うち女性

54人
うちパート

10人

発電用・送電用・配電用電気機械器具製造業

古河公共職業安定所

2025年1月27日