施設ケアスタッフ/セントケア南中山デイサービス

求人内容

仕事内容
【ICT化で業務効率UP!ケアに集中できる時間を作ります】

入浴介助、食事介助、移動介助、トイレ介助、外出援助、レクリ 
エーションやお客様の送迎業務等デイサービスでの介護全般を行 
って頂きます。※送迎は社有車を使用 

◎時期によっては季節のイベントやレクリエーション活動あり 
◎週2~3日勤務可!夜勤もなく安定してお仕事して頂けます。 
◎育成担当者全営業所に配置、現場での実践を通じて、少しずつ 
スキルを身につけられます。未経験者歓迎! 

*変更範囲:変更なし
求人区分
パート
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
10名登用
産業分類
老人福祉・介護事業
派遣・請負等
就業形態

派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

1年

契約更新の可能性

あり(原則更新)
勤務延長
なし
就業時間
就業時間1

8時30分〜17時30分

又は

8時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上

就業時間に関する特記事項

勤務に関してご相談可能です。
休憩時間
60分
時間外労働時間
なし

36協定における特別条項

なし
就業規則
フルタイムに適用される就業規則

あり
パートタイムに適用される就業規則

あり

給与・手当・福利厚生

賃金形態等
時給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額

1,195円〜1,225円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c)
1,195円〜1,225円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
その他の手当等付記事項(d)
※給与詳細は特記事項欄参照下さい。

週20h未満勤務:上記より-100円(社保手当) 
週20h以上:社会保険+雇用保険加入 
土日祝勤務手当 +50円/時 
特別処遇改善一時金(~30万円/年)就業実績に応じ 
年2回(5月・12月)支給
昇給
昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1時間あたり5円〜30円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無

なし
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月

翌月
支払日

20日
賃金締切日
固定(月末)
通勤手当
実費支給(上限なし)
職務給制度
なし

勤務地・通勤

就業場所
〒981-3213

宮城県仙台市泉区南中山2丁目25-2

セントケア南中山 デイサービス



最寄り駅

仙台市営地下鉄南北線 八乙女駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

16分

就業場所に関する特記事項

訪問介護・訪問看護 併設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤

可
駐車場の有無

あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無

なし

休日・休暇

休日等
休日

その他

週休二日制

毎週

その他

◎会社カレンダーによるシフト制(希望休考慮)
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
なし
育児休業取得実績
あり

福利厚生・職場環境

加入保険等
労災保険
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
定年制
なし
再雇用制度
なし
復職制度
なし

選考・採用情報

採用人数
1人
試用期間
あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件
選考場所
〒981-3213

宮城県仙台市泉区南中山2丁目25-2

セントケア南中山 デイサービス

地図表示

最寄り駅

仙台市営地下鉄南北線 八乙女駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

16分
選考方法
面接(予定1回)
選考日時等
随時
応募書類等
応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参
学歴
不問
必要な経験等

不問
必要な免許・資格
免許・資格名

介護職員初任者研修修了者

必須

介護職員実務者研修修了者

あれば尚可

旧ヘルパー1・2級

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内
応募書類の返戻
あり
求職者への通知方法
郵送,電話
求人に関する特記事項
<時給に関する補足説明>

・初任者研修            1,195円~  
・実務者研修            1,225円~ 
 ※週20H未満勤務の場合上記時給より-100円(社保手当) 
となります。 

◎セントケアではお仕事動画をYouTubeにて配信中! 
◎年次有給休暇は、法定通りです。 
◎週20時間以上勤務の場合:社会保険+雇用保険加入 
◎入社1年後に無期雇用に転換(67歳以下) 
◎1年毎契約更新(68歳以上)◎正社員登用制度(実績あり) 

<セントケアの福利厚生> 
・社会保険完備 ・健康診断(入社時含め全額会社負担) 
・長期障害所得補償制度 ・年1回社内評価による昇給制度 
・産前産後、育児休暇 ・育児短時間勤務(子が中学卒業まで) 
・介護、看護休暇 ・妊産婦検診(有給) ・有給休暇 
・スタッフ紹介制度  ・制服貸与 
・インフルエンザ予防接種補助  
・Cluboff(グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可)
担当者
課係名、役職名

事業部

担当者

採用担当

電話番号

022-266-5223

FAX

022-217-1043

Eメール

tomiyasaiyo@saint-care.com
紹介期限日
2025年9月30日

企業・事業者情報

法人番号
3370001014868
事業所番号
0401-614595-6
事業所名
セントケア東北 株式会社
役職/代表者名
役職

代表取締役社長

代表者名

楠本 大
所在地
〒980-0014

宮城県仙台市青葉区本町1丁目11-11

HANIX BUIL 3階
設立年
平成19年
事業内容
地域に根差した高齢者の方への総合在宅福祉事業(訪問介護、訪問

入浴、訪問看護、居宅介護支援、グループホーム、ディサービス・ 
ショートステイ、看護小規模、小規模、レンタル・販売等)
ホームページ
https://www.saint-care.com/tohokumiyagi/
会社の特長
東証プライム上場のセントケアホールディング(株)の地域会社。

安定した基盤で研修・福利厚生・資格取得支援も充実。業務に沿っ 
た研修と各々に合わせた実務で未経験でも安心して就業できます。
従業員数
企業全体

380人
就業場所

24人
うち女性

20人
うちパート

18人
産業分類
老人福祉・介護事業
受理安定所
仙台公共職業安定所
受付年月日
2025年7月3日

掲載元を見る

※公共職業安定所(ハローワーク)の求人は、ハローワークインターネットサービスの規約に則り、情報を転載しております。