生産技術者

求人内容

仕事内容
製造部門にて、

・量産用樹脂金型設計～玉成管理、生産工程設計～構築、 
　新規設備導入等の準備工事・管理業務等 
・生産性向上のための改善業務、並びに関連する付随業務 

＊賃金は、経験や免許・資格等勘案して決定します。 

≪当事業所についての詳細はホームページをご覧下さい≫ 
≪事業所の画像情報があります≫ 


業務の変更範囲：変更なし
求人区分
フルタイム
雇用形態
正社員
産業分類
自動車・同附属品製造業
派遣・請負等
就業形態

派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
勤務延長
なし
就業時間
変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時00分〜17時00分
休憩時間
60分
時間外労働時間
あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

取引先からの増産対応、納期遵守、試作・トライ対応等
就業規則
フルタイムに適用される就業規則

あり
パートタイムに適用される就業規則

あり

給与・手当・福利厚生

賃金形態等
月給
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額

220,000円〜320,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
220,000円〜320,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当
昇給
昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜5,000円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）
賃金支払日
固定（月末以外）
支払月

翌月
支払日

15日
賃金締切日
固定（月末）
通勤手当
実費支給（上限なし）
職務給制度
なし

勤務地・通勤

就業場所
就業場所

事業所所在地と同じ

〒360-0203

埼玉県熊谷市弥藤吾５７８



最寄り駅

ＪＲ高崎線・秩父鉄道　熊谷駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

20分

就業場所に関する特記事項

＊バス利用のアクセス方法：ＪＲ高崎線・秩父鉄道「熊谷駅」から

　『リード前』バス停下車　徒歩１分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）
マイカー通勤
マイカー通勤

可
駐車場の有無

あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無

なし

休日・休暇

月平均労働日数
20.3日
休日等
休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

・休日は当社カレンダーで明示します。年５～６回土曜日出勤あり

・ＧＷ・夏季・年末年始休暇は長期連休となります。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日
年間休日数
121日
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
あり
育児休業取得実績
あり

福利厚生・職場環境

加入保険等
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数

3年以上
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
定年制
あり
定年年齢

一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢

上限 65歳まで
復職制度
なし

選考・採用情報

採用人数
1人
試用期間
あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

日給１０，３３７円
選考場所
〒360-0203

埼玉県熊谷市弥藤吾５７８

地図表示

最寄り駅

ＪＲ高崎線・秩父鉄道　熊谷駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

20分
選考方法
面接（予定1回），書類選考，筆記試験
選考日時等
随時
応募書類等
応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒360-0203

埼玉県熊谷市弥藤吾５７８
学歴
必須

大学以上
必要な経験等

不問
必要な免許・資格
免許・資格名

フォークリフト運転技能者

あれば尚可

床上操作式クレーン運転技能者

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）
選考結果通知
選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
求職者への通知方法
郵送，Ｅメール
求人に関する特記事項
１．就業場所は熊谷市内です。

　　（本社、西野工場、関東営業所は熊谷市内） 
２．マイカー通勤の場合、就業規則に基づき通勤手当を支給。 
３．時間外手当は、法の定めに基づき計算し支給します。 
４．未消化の有給休暇は、翌年度への繰越を認めています。 
５．昇給・賞与は業績・人事考課その他、総合的に勘案し決定。 
６．２次面接では適性診断を行います。性格診断・事務処理能力 
　　検査で約１時間程度です。
選考に関する特記事項
選考方法の「筆記試験」は、適性検査（性格診断と事務処理能力診

断）で、所要約１時間程度です。
事業所からのメッセージ
弊社は、自動車用部品の開発・設計から、金型玉成～量産まで

板金・樹脂部品を扱っており、大型プレス、射出成形機、塗装 
ロボット等、多彩な生産設備・生産ラインを保有しています。 
一貫生産のものづくりを実現している弊社で、存分に力を発揮 
してみませんか。
担当者
課係名、役職名

総務部総務課　課長

電話番号

048-588-1121

ＦＡＸ

048-588-0666

Ｅメール

soumu@lead.co.jp
紹介期限日
2025年8月31日

企業・事業者情報

法人番号
9030001085467
事業所番号
1102-000117-0
事業所名
株式会社リード
役職／代表者名
役職

取締役社長

代表者名

岩崎　元治
所在地
〒360-0203

埼玉県熊谷市弥藤吾５７８
設立年
昭和24年
事業内容
１．自動車部品の開発・設計、製造、販売

２．駐輪設備の製造・設置・販売・駐輪場経営
ホームページ
http://www.lead.co.jp/
会社の特長
自動車部品メーカーとして屈指の規模を誇ると共に、その技術力は

世界に通用。また、自社製品である、駐輪設備は官公庁はじめ広く 
利用されています。
従業員数
企業全体

260人
就業場所

247人
うち女性

59人
うちパート

64人
産業分類
自動車・同附属品製造業
受理安定所
熊谷公共職業安定所
受付年月日
2025年6月24日

掲載元を見る

※公共職業安定所(ハローワーク)の求人は、ハローワークインターネットサービスの規約に則り、情報を転載しております。