保健師（育児休暇代替）
求人内容
- 仕事内容
乳幼児健康診査業務、母子健康手帳の発行および妊婦への面談に関 する業務、妊産婦および児へのケースワークに関する業務、妊産婦 や親子の教室に関する業務、各種助成金や補助金に関する業務、発 達相談に関する業務、そのほか所属長の指示する業務 〔変更範囲：変更なし〕
- 求人区分
フルタイム
- 雇用形態
正社員以外 正社員以外の名称 会計年度任用職員 正社員登用の有無 なし
- 産業分類
市町村の機関
- 派遣・請負等
就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 2025年8月1日〜2026年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 任用期間中の勤務成績が良好である場合は、育児休暇終了の期間ま で再度任用の可能性あり
- 勤務延長
なし
- 就業時間
就業時間１ 8時30分〜17時15分
- 休憩時間
60分
- 時間外労働時間
なし ３６協定における特別条項 なし
- 就業規則
フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
給与・手当・福利厚生
- 賃金形態等
月給
- 基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額 237,500円〜237,500円
- 定額的に支払われる手当（ｂ）
地域手当 11,875円〜11,875円
- 固定残業代（ｃ）
なし
- ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
249,375円〜249,375円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
- その他の手当等付記事項（ｄ）
◆賞与（期末手当＋勤勉手当） １年目 ：２．９９月分 ２年目以降：４．６月分（予定） ※採用日および人事評価等によって支給月数は変動。
- 昇給
昇給制度 なし
- 賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.50ヶ月分（前年度実績）
- 賃金支払日
固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 21日
- 賃金締切日
固定（月末）
- 通勤手当
実費支給（上限あり） 月額 150,000円
- 職務給制度
あり 職務給制度の内容 職種に応じた職務給 勤務年数に応じた年功給
勤務地・通勤
- 就業場所
就業場所 事業所所在地と同じ 〒524-8585 滋賀県守山市吉身２丁目５－２２ 最寄り駅 ＪＲ琵琶湖線 守山駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 15分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 敷地内禁煙
- マイカー通勤
マイカー通勤 可 駐車場の有無 なし
- 転勤の可能性
転勤の可能性の有無 なし
休日・休暇
- 月平均労働日数
20.2日
- 休日等
休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制 毎週 その他 年末年始、夏季休暇、忌引き 他 年次有給休暇は任用時に付与（採用月等により日数変動有） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 20日
- 年間休日数
122日
- 介護休業取得実績
あり
- 看護休暇取得実績
あり
- 育児休業取得実績
あり
福利厚生・職場環境
- 加入保険等
雇用保険，公務災害補償，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
未加入
- 退職金制度
あり 勤続年数 1年以上
- 入居可能住宅
なし
- 利用可能託児施設
なし
- 定年制
なし
- 再雇用制度
なし
- 復職制度
なし
選考・採用情報
- 採用人数
1人 募集理由 その他 その他の募集理由 育児休暇取得による代替
- 試用期間
あり 期間 １月 試用期間中の労働条件 同条件
- 選考場所
〒524-8585 滋賀県守山市吉身２丁目５－２２ 地図表示 最寄り駅 ＪＲ琵琶湖線 守山駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩 所要時間 15分
- 選考方法
面接（予定1回），筆記試験
- 選考日時等
随時
- 応募書類等
応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 その他の応募書類 保健師免許写し、運転免許 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時に持参
- 学歴
不問
- 必要な経験等
不問
- 必要な免許・資格
免許・資格名 保健師 必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
- 選考結果通知
選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後10日以内
- 応募書類の返戻
あり
- 求職者への通知方法
郵送
- 求人に関する特記事項
◆採用はフルタイムまたはパートタイムで１名のみの募集です◆ ★パートタイムの採用条件は以下の通りです。 勤務日数：（１）週４日８時３０分～１７時１５分または （２）常勤午前９時～午後４時 給料 ：（１）は月額１９９，５００円 （２）は月額１９３，０６３円 賞与：期末手当＋勤勉手当 １年目：２．９９月分、２年目以降：４．６か月分（予定） 支給月数は、採用時期及び業務成績等により変動する可能性があ ります。 ＊給料・賞与等は今後の制度改正で変更となる可能性があります。 ＊マイカー通勤可（駐車場はご自身で手配していただきます。駐車 料金自己負担） ＊経験年数に応じて給料等が加算される場合があります。 ＊健康保険は滋賀県市町村職員共済組合に加入、年金はフルタイム での勤務が１年を超える場合に滋賀県市町村職員共済組合の長期給 付制度へ移行。 ＊退職手当はフルタイム勤務での在職が１２月を超える場合、対象 となります。在職が１２月以下の場合は対象外です。 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 有
- 選考に関する特記事項
◆選考は、面接試験のほかに作文試験を実施
- 担当者
課係名、役職名 母子保健課 係長 担当者（カタカナ） タナカ トモヒロ 担当者 田中 友浩 電話番号 077-583-0898 ＦＡＸ 077-582-1138 Ｅメール boshihoken@city.moriyama.lg.jp
- 紹介期限日
2025年8月31日
企業・事業者情報
- 法人番号
7000020252077
- 事業所番号
2506-920221-0
- 事業所名
守山市役所 母子保健課
- 役職／代表者名
役職 市長 代表者名 森中 高史
- 所在地
-
〒524-8585 滋賀県守山市吉身２丁目５－２２
- 事業内容
地方行政
- ホームページ
https://www.city.moriyama.lg.jp/
- 会社の特長
地方公共団体
- 従業員数
企業全体 500人 就業場所 17人 うち女性 15人 うちパート 9人
- 産業分類
市町村の機関
- 受理安定所
草津公共職業安定所
- 受付年月日
2025年6月20日
※公共職業安定所(ハローワーク)の求人は、ハローワークインターネットサービスの規約に則り、情報を転載しております。