ラーメン店スタッフ

求人内容

仕事内容
*店舗の運営に関わる業務全般

 ・開店準備(お湯を沸かす、券売機の起動 等) 
 ・調理、配膳、後片付け 
 ・店内外の掃除 等 

※食材は全て用意します。 
※金銭授受はありません。 
※慣れるまで、代表が指導します。その後は、繁忙期を除き、 
 基本的にはワンオペレーションでの業務となります。 

※変更範囲:変更なし
求人区分
パート
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
なし
産業分類
専門料理店
派遣・請負等
就業形態

派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
勤務延長
なし
就業時間
就業時間1

10時00分〜15時00分
休憩時間
0分
時間外労働時間
なし

36協定における特別条項

なし
就業規則
フルタイムに適用される就業規則

なし
パートタイムに適用される就業規則

なし

給与・手当・福利厚生

賃金形態等
時給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額

960円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c)
960円〜1,100円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
その他の手当等付記事項(d)
※賃金締切日・支払日については応相談
昇給
昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

なし
賞与
賞与制度の有無

なし
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月

翌月
支払日

10日
賃金締切日
固定(月末)
通勤手当
なし
職務給制度
なし

勤務地・通勤

就業場所
就業場所

事業所所在地と同じ

〒014-0024

秋田県大仙市大曲中通町7-19



最寄り駅

大曲駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤

可
駐車場の有無

あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無

なし

休日・休暇

休日等
休日

月曜日,火曜日,その他

週休二日制

毎週

その他

勤務表による

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
育児休業取得実績
なし

福利厚生・職場環境

加入保険等
その他(雇入後加入)
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
定年制
なし
再雇用制度
なし
復職制度
なし

選考・採用情報

採用人数
1人

募集理由

新規事業所設立
試用期間
あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

時給:960円

※勤務状況等により、試用期間内でも賃金変更の場合あり
選考場所
〒014-0024

秋田県大仙市大曲中通町7-19

地図表示

最寄り駅

大曲駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分
選考方法
面接(予定1回)
選考日時等
随時
応募書類等
応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参
学歴
不問
必要な経験等

不問
必要な免許・資格
免許・資格不問
選考結果通知
選考結果通知のタイミング

即決
応募書類の返戻
あり
求職者への通知方法
その他
求人に関する特記事項
*雇い入れ後、各種保険加入予定です。



*応募前職場見学可能求人(事前にハローワークからの連絡要) 
 《B94》
選考に関する特記事項
※選考結果は面接終了後に通知いたします。
事業所からのメッセージ
明るく元気な方にお店をお任せしたいと思っております。

厳しい環境ではありませんので、一通りの作業内容を覚えて頂けれ 
ば、楽にお仕事をして頂けます。 
手が空いた時等は、椅子に座って休んで頂いても構いません。 
責任感のある方からのお問い合せをお待ちしています。
担当者
課係名、役職名

代表

担当者(カタカナ)

コンノ ヨウスケ

担当者

今野 陽介

電話番号

070-8930-8885
紹介期限日
2025年8月31日

企業・事業者情報

事業所番号
0504-915162-1
事業所名
中華そば今野
役職/代表者名
役職

代表

代表者名

今野 陽介
所在地
〒014-0024

秋田県大仙市大曲中通町7-19
事業内容
飲食業(ラーメン屋)
会社の特長
・小上がりあります。

・営業時間 11:00~14:00
従業員数
企業全体

0人
就業場所

0人
うち女性

0人
うちパート

0人
産業分類
専門料理店
受理安定所
大曲公共職業安定所
受付年月日
2025年6月12日

掲載元を見る

※公共職業安定所(ハローワーク)の求人は、ハローワークインターネットサービスの規約に則り、情報を転載しております。