営業／神楽坂

官庁営業・民間営業の各担当者として配属

案件に対してＰＪを組みチームとして取り組みます。 

▼官公庁、既存・新規お客様への対応 
▼提案・契約・工事のチェックやアフターメンテナンスまで工事 
　全般をフォロー 


・会社概要の詳細については、当社ホームページをご覧下さい。 

変更範囲：変更なし

フルタイム

正社員

一般土木建築工事業

就業形態

派遣・請負ではない

雇用期間の定めなし

なし

就業時間１

8時30分〜17時30分

就業時間に関する特記事項

業務内容により、始業・終業時間が変わる場合があります。

60分

あり

月平均時間外労働時間

27時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

作業が集中した場合に時間外勤務を延長します。月９９時間・年間

７２０時間・年６回まで。

フルタイムに適用される就業規則

あり
パートタイムに適用される就業規則

あり

月給

基本給（月額平均）又は時間額

240,000円〜340,000円

-

なし

240,000円〜340,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

・時間外、休日勤務手当は法定割増率にて算定。

＊職務手当：～３０，０００円 
＊資格保有手当：～５０，０００円 
＊勤務地手当：～４０，０００円 
＊別居手当：～１３５，０００円

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜25,000円（前年度実績）

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 4.50ヶ月分（前年度実績）

固定（月末以外）
支払月

当月
支払日

25日

固定（月末）

実費支給（上限あり）
月額
50,000円

なし

就業場所

事業所所在地と同じ

〒162-0804

東京都新宿区中里町２９－３　菱秀神楽坂ビル２Ｆ



最寄り駅

東西線　神楽坂駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

受動喫煙対策は行っています。

マイカー通勤

不可

転勤の可能性の有無

あり
転勤範囲

新潟支店（新潟市）・東北支店（

仙台市）

20.0日

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他

その他：夏季休暇（８月１４日～１６日）

　　　　年末年始休暇（１２月３０日，３１日・１月２日，３日）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

124日

あり

なし

あり

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

未加入

あり
勤続年数

3年以上

単身用あり
東京支店、新潟支店に単身寮あり

なし

あり
定年年齢

一律 65歳

なし

なし

2人

募集理由

欠員補充

あり

期間

６ヶ月間

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

職務手当なし

〒162-0804

東京都新宿区中里町２９－３　菱秀神楽坂ビル２Ｆ

地図表示

最寄り駅

東西線　神楽坂駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

面接（予定1回），書類選考

随時

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒９５０－８５８６　新潟市中央区万代４－５－１５

株式会社加賀田組　管理本部人事部　野島　憲子

必須

高校以上

あれば尚可

建設営業経験者（３年以上）

免許・資格名

宅地建物取引士（旧：宅地建物取引主任者）

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

あり

郵送，電話

社員と会社の持続的に成長できる環境づくりに注力しています。


人的資本経営では人材＝投資と捉え、明確な指標を設けて「どこに 
」「どのように」投資をしていくのかを調査するため、従業員エン 
ゲージメント調査を実施しています。人材育成・教育、資格取得の 
サポートにも力を入れています。 
働き方改革による生産性向上のため、３次元データ（ＢＩＭ／ＣＩ 
Ｍ）、ＩＣＴ施工、ＭＲ技術を利用したゴーグルなどの開発、衛星 
を利用した３次元測量車両導入、遠隔操作ドローンの導入検討も行 
っています。各種事務業務のデジタル化を図りＤＸ推進を行ってい 
ます。 

・基本給、手当等は給与規程によります。 
・昇給額は、査定に基づく昇格によって決定します。 
・時間外労働の上限に関する基準適用除外業種です。 
・作業服は支給します。 

・ハローワークから電話連絡の上、応募書類を送付場所宛 
　（新潟市）にお送り下さい。 
※連絡不可時間帯：１２～１３時、１７時以降となります。

社員と会社の持続的に成長できる環境づくりに注力しています。


人的資本経営では人材＝投資と捉え、明確な指標を設けて「どこに 
」「どのように」投資をしていくのかを調査するため、従業員エン 
ゲージメント調査を実施しています。人材育成・教育、資格取得の 
サポートにも力を入れています。 
働き方改革による生産性向上のため、３次元データ（ＢＩＭ／ＣＩ 
Ｍ）、ＩＣＴ施工、ＭＲ技術を利用したゴーグルなどの開発、衛星 
を利用した３次元測量車両導入、遠隔操作ドローンの導入検討も行 
っています。各種事務業務のデジタル化を図りＤＸ推進を行ってい 
ます。 

※社宅及び借上社宅制度 
居住地から遠方の現場配属になった場合、家賃は全額会社負担 

※なんでも相談室開設（外部） 
会社を通さず外部コンサルタント（２００名所属）に仕事のことか 
らプライベートまで様々な相談に対応可能です。

課係名、役職名

株式会社加賀田組　管理本部人事部

担当者（カタカナ）

ノジマ　ノリコ

担当者

野島　憲子

電話番号

025-247-8188

2025年8月31日

1110001001051

1308-109485-0

株式会社加賀田組　東京本社東京支店

役職

執行役員東京支店長

代表者名

後藤　和浩

〒162-0804

東京都新宿区中里町２９－３　菱秀神楽坂ビル２Ｆ

明治28年

各種工事の企画・設計・施工（土木事業・建築事業・舗道事業）

地域開発（土地区画整理事業）

http://www.kagata.co.jp/

新潟を拠点に関東圏・東北圏の主に東日本エリアにて事業展開。社

員と会社の持続的成長に注力し「全社員に愛される会社」を目指し 
、取り組みとして人的資本経営・ＤＸ推進に力を入れています。

企業全体

440人
就業場所

99人
うち女性

11人
うちパート

0人

一般土木建築工事業

新宿公共職業安定所

2025年6月4日