足場機材のメンテナンス・入出庫スタッフ／九州機材センター

▼メンテナンス

足場が作業場に運ばれてきますので、ひび割れや部品の欠損がない 
かなどをチェックします。 
各製品１０項目程のチェック項目に沿って、研磨機を用いて汚れを 
落としたり、曲がってしまった箇所の修理などを行います。 

▼出荷準備 
各ラインに出荷指示書が届きますので、それに従ってメンテナンス 
済みの製品を準備します。 
送り先ごとに該当の製品を配置したり、積み込みを行います。 

【変更範囲：変更なし】

フルタイム

正社員

各種物品賃貸業

就業形態

派遣・請負ではない

雇用期間の定めなし

なし

就業時間１

7時50分〜17時00分

80分

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

災害・納期ひっ迫・大規模クレームへの対応等、年６回を限度とし

て１か月８０時間まで、１年７２０時間まで延期できる。

フルタイムに適用される就業規則

あり
パートタイムに適用される就業規則

あり

月給

基本給（月額平均）又は時間額

220,000円〜300,000円

-

なし

220,000円〜300,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

◆扶養手当　◆各種資格手当

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

3.80％〜7.60％（前年度実績）

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.60ヶ月分（前年度実績）

固定（月末以外）
支払月

当月
支払日

25日

固定（月末）

実費支給（上限なし）

なし

〒839-1203

福岡県久留米市田主丸町秋成１０８－１



最寄り駅

田主丸駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

10分

就業場所に関する特記事項

※最寄駅から遠い為、マイカー通勤を推奨しています。

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

可
駐車場の有無

あり

転勤の可能性の有無

あり
転勤範囲

本人の意向を尊重します。

19.8日

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児・介護休暇

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

128日

あり

あり

あり

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形，その他（ＧＬＴＤ制度）

未加入

あり
勤続年数

2年以上

なし

なし

あり
定年年齢

一律 65歳

なし

あり

復職制度の内容

就業規則上に定めがございますので、その範囲内での復職となりま

す。

1人

募集理由

増員

あり

期間

入社から６ヵ月

試用期間中の労働条件

同条件

〒839-1203

福岡県久留米市田主丸町秋成１０８－１

地図表示

最寄り駅

田主丸駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

10分

面接（予定2回），書類選考，その他

随時

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒１０４－００３２

東京都中央区八丁堀４－８－２　いちご桜橋ビル６Ｆ

必須

高校以上

専攻について

文理不問

不問

免許・資格名

床上操作式クレーン運転技能者

あれば尚可

フォークリフト運転技能者

あれば尚可

玉掛技能者

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

あり

Ｅメール

■当社は建設業界での足場・仮設機材のパイオニア企業です。足場

は工事に欠かせない、職人の方々の安全を守り、工事を円滑に進め 
る為の機材です。当社は「弊社製品を起因とした死亡災害ゼロ」と 
いう実績を創業５０年以上に渡り維持していて、東京スカイツリー 
（Ｒ）や新国立競技場等の有名建造物の建設プロジェクトにおいて 

も当社の製品が使用されました。　■実際の就業環境や当社の事業 
について知っていただくためにも面接でお越しの際、工場見学を行 
わせていただいております。　■お人柄重視の採用です。資格取得 
を含め、しっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 

＊オンライン自主応募可 
（オンライン自主応募の場合は紹介状を不要とする）

書類選考の後にオンラインの適性検査を受検いただきます。

資格取得を含めてしっかりと入社後のサポートをしますので、安心

してご応募ください。 
当然のことではありますが「安全・安心の文化」は、社員が働く環 
境においても活かされています。その様々な取り組みとして、例え 
ば、夏場の熱中症対策（水分補給休憩の確保、塩飴・ウォーターサ 
ーバーの設置、スポットクーラー、スタンドファン、ジェットファ 
ン等の空調整備など）にも注力していたり、従来の加熱炉（重油を 
用いて加熱する為周囲が非常に暑くなる設備）から、最新鋭の電気 
炉に切り替えを進め、夏場の高温を回避しつつ業務効率化も図って 
います。 
鍛造事業は当社の安全な製品を支える基幹的事業の為、今後も継続 
して現場環境改善に注力していきます。

課係名、役職名

人事企画室

担当者（カタカナ）

エンドウ　セイヤ

担当者

遠藤　聖也

電話番号

03-6891-3246

ＦＡＸ

03-6891-3248

Ｅメール

saiyo@nisso-sangyo.co.jp

2025年7月31日

5010001053248

1201-629940-8

日綜産業　株式会社

役職

代表取締役社長

代表者名

小野　大

〒261-0023

千葉県千葉市美浜区中瀬１－３　幕張テクノガーデンＢ－１２Ｆ

昭和43年

「建設労働災害の撲滅」を目的に創業した“足場”を中心とする建

設用仮設機材のメーカーです。当社の使命は建設業界における「安 
全・安心の文化」を創造・浸透させることです。

http://www.nisso-sangyo.co.jp

創業以来５０年以上に渡って、自社製品に起因する死亡事故ゼロと

いう実績を継続している会社です。創業１００周年を見据え、社員 
が安心して長く働ける環境づくりを推進しています。

企業全体

435人
就業場所

7人
うち女性

1人
うちパート

0人

各種物品賃貸業

千葉公共職業安定所

2025年5月29日