とび工
求人内容
- 仕事内容
◇工事現場での足場組立、解体 現場の状況によって、とび工以外の作業をお願いする場合が あります。 変更範囲：変更なし
- 求人区分
フルタイム
- 雇用形態
正社員
- 産業分類
鉄骨・鉄筋工事業
- 派遣・請負等
就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
雇用期間の定めなし
- 勤務延長
なし
- 就業時間
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 8時00分〜17時00分
- 休憩時間
90分
- 時間外労働時間
なし ３６協定における特別条項 なし
- 就業規則
フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
給与・手当・福利厚生
- 賃金形態等
月給
- 基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額 190,000円〜208,000円
- 定額的に支払われる手当（ｂ）
-
- 固定残業代（ｃ）
なし
- ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
190,000円〜208,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
- 昇給
昇給制度 あり 昇給（前年度実績） なし
- 賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 なし
- 賃金支払日
固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 10日
- 賃金締切日
固定（月末）
- 通勤手当
実費支給（上限あり） 月額 13,000円
- 職務給制度
なし
勤務地・通勤
- 就業場所
就業場所 事業所所在地と同じ 〒498-0046 愛知県弥富市三好４丁目１０番地２ 最寄り駅 ＪＲ・名鉄・近鉄線 弥富駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 10分 就業場所に関する特記事項 ※所在地集合後、各現場へ 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 ※現場では指示に従う
- マイカー通勤
マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
- 転勤の可能性
転勤の可能性の有無 なし
休日・休暇
- 月平均労働日数
21.6日
- 休日等
休日 日曜日，その他 週休二日制 その他 その他 ＊年末年始・ＧＷ・夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
- 年間休日数
105日
- 介護休業取得実績
なし
- 看護休暇取得実績
なし
- 育児休業取得実績
なし
福利厚生・職場環境
- 加入保険等
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
未加入
- 退職金制度
なし
- 入居可能住宅
なし
- 利用可能託児施設
なし
- 定年制
あり 定年年齢 一律 60歳
- 再雇用制度
あり 上限年齢 上限 65歳まで
- 復職制度
なし
選考・採用情報
- 採用人数
1人 募集理由 増員
- 試用期間
あり 期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件
- 選考場所
〒498-0046 愛知県弥富市三好４丁目１０番地２ 地図表示 最寄り駅 ＪＲ・名鉄・近鉄線 弥富駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段 車 所要時間 10分
- 選考方法
面接（予定1回）
- 選考日時等
随時
- 応募書類等
応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 郵送 郵送の送付場所 〒498-0046 愛知県弥富市三好４丁目１０番地２
- 学歴
不問
- 必要な経験等
不問
- 必要な免許・資格
免許・資格不問
- 選考結果通知
選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内
- 応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
- 求職者への通知方法
電話
- 求人に関する特記事項
＊駐車場（無料） ※制服あり：無償貸与
- 事業所からのメッセージ
外国人の方でも受け入れします。 特定技能実習生も受け入れします。
- 担当者
課係名、役職名 代表取締役 担当者（カタカナ） シマ 担当者 島 電話番号 0567-31-7818 ＦＡＸ 0567-31-7817
- 紹介期限日
2025年7月31日
企業・事業者情報
- 法人番号
3180001151334
- 事業所番号
2310-619320-1
- 事業所名
株式会社 ＳＩＭＡ産業
- 役職／代表者名
役職 代表取締役 代表者名 島 波恵
- 所在地
-
〒498-0046 愛知県弥富市三好４丁目１０番地２
- 設立年
令和4年
- 事業内容
●各種金属製品、モーターなどの卸売、販売業 ●通信販売 ●建物解体、内装解体、撤去工事
- 会社の特長
●通信販売、各種金属製品の卸売、解体業など、幅広く力を注ぎ、 事業拡大をしています
- 従業員数
企業全体 9人 就業場所 9人 うち女性 1人 うちパート 0人
- 産業分類
鉄骨・鉄筋工事業
- 受理安定所
津島公共職業安定所
- 受付年月日
2025年5月22日
※公共職業安定所(ハローワーク)の求人は、ハローワークインターネットサービスの規約に則り、情報を転載しております。