（留萌市）宅配トドック営業（専任）

自家用車持ち込みで、主にコープさっぽろの組合員さんへ、「宅配

トドック」の利用をご案内するお仕事です。組合員さんへのお電話 
掛け、ご自宅へのご訪問、店舗でのトドック案内など。決められた 
エリア内でのチームでの活動が主になります。 
自家用車チャーター制度でご自分の車で移動。インセンティブ・ 
正社員登用あり、やりがいのあるお仕事です。 

＊試採用期間３ヶ月経過後、１回目：３ヶ月、２回目：６ヶ月の 
　契約期間を経て、無期契約を想定した採用です。 
＊実績により、総合職員へ登用可能（年２回／評価による）　　　 

＊業務の変更範囲：変更なし

フルタイム

正社員以外
正社員以外の名称
専任職員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
コープさっぽろグループ全体で３５０名

事業協同組合（他に分類されないもの）

就業形態

派遣・請負ではない

雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）

3ヶ月

契約更新の可能性

あり（条件付きで更新あり）

契約更新の条件

契約期間満了時の業務量、勤務態度、能力、会社の経営状況、

従事している業務の進捗状況による

なし

就業時間１

9時00分〜18時00分

就業時間に関する特記事項

週４０時間、月平均１７３時間勤務

60分

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

年間６回を限度として１ヶ月８０時間まで、１年５００時間まで延

長可能

フルタイムに適用される就業規則

あり
パートタイムに適用される就業規則

あり

月給

基本給（月額平均）又は時間額

200,000円〜360,000円

-

なし

200,000円〜360,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

＊格付け給与制度を採用

＊予算は半期ごとに設定し、目標達成すると基本給、 
　昇給、インセンティブ発生により賃金に反映する

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜160,000円（前年度実績）

賞与制度の有無

なし

固定（月末以外）
支払月

当月
支払日

25日

固定（月末以外）
毎月

10日

なし

あり

職務給制度の内容

一部職種により有り

〒077-0012

北海道留萌市大和田１丁目１９

留萌センター



就業場所に関する特記事項

拠点は留萌センターで固定勤務

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

就業中禁煙

マイカー通勤

可
駐車場の有無

あり

転勤の可能性の有無

なし

21.4日

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

＊週休二日は「土曜・日曜」、「日曜・月曜」で月ごとのシフト作

　成時に指定可能　　　　　　＊年末年始休暇有

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

108日

あり

あり

あり

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

未加入

なし

なし

なし

なし

なし

あり

復職制度の内容

カムバック制度（結婚、出産育児、介護、私病、配偶者の転勤等）

10人

募集理由

増員

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

〒077-0012

北海道留萌市大和田１丁目１９

留萌センター（営業部）

地図表示

面接（予定1回）

随時

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

不問

不問

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

あり

郵送，電話，Ｅメール

＊面接は希望勤務センターにて行います。必ず面接致します。

◇月収例◇入協２年目（５０代男性）月４４万円 
（基本給月２５万円＋インセンティブ月１９万円） 
＊加入件数、登録者利用数によって別途３０万円までインセン 
　ティブあり。９割以上が毎月目標達成しています。 
＊自家用車（車種問わず）持ち込み可能な方 
（チャーター契約にてガソリン代・オイル交換代支給） 
＊マイカー通勤：無料駐車場あり 
【待遇】 
・社会保険完備・有給休暇 
・時間外手当・共済会制度・慶弔見舞金 
・家族手当（１８歳未満の扶養家族１名につき月１万円） 
【特別休暇制度】 
・メモリアル休暇・忌引・結婚休暇 
・看護・介護休暇・育児休暇、時短勤務 
・年末年始休暇有 
＊更新上限：更新上限３回 
＊無期転換条件：１年で自動転換、条件変更なし 
＊無期雇用転換後の就業場所・業務の変更の範囲： 
　専任職員は勤務地域エリア内で拠点異動の可能性あり

コープさっぽろの組合員さんをメインに、トドック未加入世帯に

宅配加入のご案内を行います。ほとんどの方が異業種からの転職者 
。 
４０代、５０代からスタートした方多数評価、昇格制度も確立され 
ており、５５歳で昇格した方も。 
【入協後の流れ】 
７日間の座学研修で、生協組織や営業手法・事例等を学びます。 
５日間のＯＪＴで先輩へ動向、実践研修を行います。 
【一日の流れ】 
朝宅配センターにてミーティングの後、決められた地区内で営業活 
働。帰りはセンターへ報告して直帰も可能です。 
【サポート体制】 
チームでのサポートはもちろんですが、個別で仕事の悩みが相談 
できる時間を設けています。採用後も、定期的にオンラインで担 
当者が面談しています。職場の上司に直接言いにくい人間関係の 
悩みや、仕事の進め方など相談できます。安心して職場環境にな 
じめるよう、全員でサポートしていきます。

課係名、役職名

宅配営業部

担当者（カタカナ）

イワブチ

担当者

岩淵

電話番号

050-1751-7079

ＦＡＸ

011-671-6930

2025年7月31日

7430005003056

0101-012009-0

生活協同組合　コープさっぽろ

役職

理事長

代表者名

大見　英明

〒063-8501

北海道札幌市西区発寒１１条５丁目１０－１

昭和40年

北海道の人々の暮らしをより豊かにしていくため、店舗事業・

宅配事業ほか、エネルギー事業、物流事業、食品製造に 
旅行事業などなど様々な事業を展開しています。

https://www.sapporo.coop/

コープさっぽろは組合員の食や暮らしを守るため１９６５年に

札幌で設立された生活協同組合です。展開事業は全道を網羅。 
組合員数は道民の過半数を超える全国でも有数の地域生協です。

企業全体

15,429人
就業場所

19人
うち女性

5人
うちパート

3人

事業協同組合（他に分類されないもの）

札幌公共職業安定所

2025年5月12日