清掃業務

求人内容

仕事内容
ショッピングセンター内の清掃

・男女トイレ、出入り口、建物内の清掃 
(土日は、建物内の掃除機掛け業務あり) 

*業務の変更範囲:変更なし 

*勤務日は週2~3日程度で相談に応じます。 

   ★★急募★★
求人区分
パート
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
なし
産業分類
管理,補助的経済活動を行う事業所(92その他の事業サービス業
派遣・請負等
就業形態

派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
勤務延長
なし
就業時間
交替制(シフト制)

就業時間1

9時00分〜11時00分

就業時間2

8時00分〜12時00分

就業時間3

15時00分〜17時00分

就業時間に関する特記事項

(1)は平日、(2)は土日の就業時間

(3)は共通 
午前・午後とも就業可能な方(シフト制)
休憩時間
0分
時間外労働時間
なし

36協定における特別条項

なし
就業規則
フルタイムに適用される就業規則

あり
パートタイムに適用される就業規則

あり

給与・手当・福利厚生

賃金形態等
時給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額

1,017円〜1,017円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c)
1,017円〜1,017円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
昇給
昇給制度

なし
賞与
賞与制度の有無

なし
賃金支払日
固定(月末)
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月

20日
通勤手当
なし
職務給制度
なし

勤務地・通勤

就業場所
就業場所

事業所所在地と同じ

〒527-0023

滋賀県東近江市八日市緑町9-27



最寄り駅

近江鉄道 八日市駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

就業場所に関する特記事項

ショッピングセンター テニー

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤

可
駐車場の有無

あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無

なし

休日・休暇

休日等
休日

その他

週休二日制

毎週

その他

シフト制

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

3日
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
育児休業取得実績
なし

福利厚生・職場環境

加入保険等
労災保険
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
定年制
なし
再雇用制度
なし
復職制度
なし

選考・採用情報

採用人数
1人

募集理由

欠員補充
試用期間
あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件
選考場所
〒527-0023

滋賀県東近江市八日市緑町9-27

地図表示

最寄り駅

近江鉄道 八日市駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分
選考方法
面接(予定1回)
選考日時等
随時
応募書類等
応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参
学歴
不問
必要な経験等

不問
必要な免許・資格
免許・資格不問
選考結果通知
選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後5日以内
応募書類の返戻
あり
求職者への通知方法
郵送,電話
求人に関する特記事項
※週の所定労働日数により有給休暇の付与日数が変わります。
担当者
課係名、役職名

採用担当

電話番号

0748-23-2951

FAX

0748-23-2955
紹介期限日
2025年7月31日

企業・事業者情報

法人番号
2160005006396
事業所番号
2504-916811-9
事業所名
八日市ショッピングセンター協同組合
役職/代表者名
役職

理事長

代表者名

池戸 隆
所在地
〒527-0023

滋賀県東近江市八日市緑町9-27
設立年
昭和50年
事業内容
ショッピングセンター内の全般の管理業務。警備を含め、テナント

先の全体の売上げを管理し、経理事務、ゲーム機の管理、駐車場の 
管理など幅広く運営しています。
会社の特長
西友ストアに隣接し、40年以上の間、ショッピングセンターとし

て頑張っています。駐車場も広く、昔からのお客様にご愛顧いただ 
いております。  事業所内公正採用選考・人権啓発担当者:無
従業員数
企業全体

9人
就業場所

9人
うち女性

5人
うちパート

9人
産業分類
管理,補助的経済活動を行う事業所(92その他の事業サービス業
受理安定所
東近江公共職業安定所
受付年月日
2025年5月2日

掲載元を見る

※公共職業安定所(ハローワーク)の求人は、ハローワークインターネットサービスの規約に則り、情報を転載しております。