訪問介護員・居宅介護員の仕事・求人の詳細情報
求人内容
- 仕事内容
・老人・障がい者(児)のお宅を訪問し、居宅での掃除、 洗濯、調理の援助。買物代行。 食事、排泄、入浴時の介助を行います。 ・訪問先にはご自宅から直行直帰で、毎回通勤手当が有ります。 ・働ける時間の都合を毎月お聞きし、そこにシフトを入れます。 ・自家用車での訪問です。 (ご利用者宅や事務所への移動時には、移動時給が有ります) 〔変更範囲:変更なし〕副業可・兼業可
- 求人区分
パート
- 雇用形態
パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 7名
- 産業分類
その他の社会保険・社会福祉・介護事業
- 派遣・請負等
就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性 あり(原則更新)
- 勤務延長
なし
- 就業時間
就業時間1 9時00分〜18時00分 又は 6時30分〜22時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項 毎月、翌月の働ける時間帯をカレンダーに記入し提出いただき、 その時間帯にシフト作成して1週間ごとにお渡しします。 週1日1時間~週5日40時間まで希望される時間で勤務可能。 *22時以降の勤務は労基法により18歳以上に限る
- 休憩時間
60分
- 時間外労働時間
なし 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 顧客からの要求による対応等の時は、6回を限度として1ヶ月80 時間、1年720時間までできる。
- 就業規則
フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
給与・手当・福利厚生
- 賃金形態等
時給
- 基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額 1,300円〜2,190円
- 定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 250円〜693円
- 固定残業代(c)
なし
- a + b (固定残業代がある場合はa + b + c)
1,550円〜2,883円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
- その他の手当等付記事項(d)
移動手当 1025円/時 同行手当 1025円/時 研修手当 1025円/時 会議手当 1025円/時 土日祝手当 200円/時 通勤手当 400円/時
- 昇給
昇給制度 なし
- 賞与
賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.13ヶ月分(前年度実績)
- 賃金支払日
固定(月末以外) 支払月 翌月 支払日 20日
- 賃金締切日
固定(月末)
- 通勤手当
実費支給(上限なし)
- 職務給制度
なし
勤務地・通勤
- 就業場所
〒515-0813 三重県松阪市大塚町27番5 ヘルパーステーションおあしす 最寄り駅 松阪駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 5分 受動喫煙対策 あり(喫煙室設置) 受動喫煙対策に関する特記事項 喫煙専用室あり
- マイカー通勤
マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
- 転勤の可能性
転勤の可能性の有無 なし
休日・休暇
- 休日等
休日 その他 週休二日制 毎週 その他 希望される日を休日とします。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 1日
- 介護休業取得実績
あり
- 看護休暇取得実績
該当者なし
- 育児休業取得実績
あり
福利厚生・職場環境
- 加入保険等
労災保険
- 退職金共済
未加入
- 退職金制度
なし
- 入居可能住宅
なし
- 利用可能託児施設
なし
- 定年制
なし
- 再雇用制度
なし
- 復職制度
なし
選考・採用情報
- 採用人数
6人 募集理由 増員
- 試用期間
あり 期間 2週間 試用期間中の労働条件 同条件
- 選考場所
〒515-0813 三重県松阪市大塚町27番5 地図表示 最寄り駅 松阪駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段 車 所要時間 5分
- 選考方法
面接(予定1回)
- 選考日時等
随時
- 応募書類等
応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法 郵送 郵送の送付場所 〒515-0813 三重県松阪市大塚町27番5
- 学歴
不問
- 必要な経験等
不問
- 必要な免許・資格
免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 ホームヘルパー2級 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
- 選考結果通知
選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内
- 応募書類の返戻
あり
- 求職者への通知方法
郵送,電話
- 求人に関する特記事項
・産業医、衛生管理者を設置し衛生委員会でケガや事故、災害の 無い、より働きやすい職場になるよう会議を実施しております。 ・ストレスチェックや産業カウンセラーによる相談受付窓口を設け メンタル面でのサポートも充実しています。 ・健康診断、インフルエンザワクチン接種は全職員、会社負担で接 種できます。 ・夏3日間、冬4日間は、事業所全体をお休みにしております。 ・訪問の経験のない方、障がいの方へのサービスの経験のない方も 責任者や経験豊富な職員がサポートして徐々に出来る所から始め ていただきますので安心してください。 ・Wワークで空いた時間だけ働きたい方からフルに働きたい方まで 、また 将来は、正社員や管理職を目指している方も大歓迎。 (副業可・兼業可) *雇用条件により、各種保険加入します。 *雇用条件により、有給休暇は法定通り付与します。
- 選考に関する特記事項
事前に応募書類を事業所へ送付してください。(封筒外部に履歴書 在中とご記入ください)後日面接日時をご連絡いたします。
- 担当者
課係名、役職名 管理者 担当者(カタカナ) クロカワ 担当者 黒川 電話番号 0598-68-7800 FAX 0598-67-9702 Eメール active@hs-oasis.co.jp
- 紹介期限日
2025年3月31日
企業・事業者情報
- 法人番号
4190003002236
- 事業所番号
2404-614806-5
- 事業所名
ヘルパーステーションおあしす
- 役職/代表者名
役職 代表社員 代表者名 黒川 浩司
- 所在地
-
〒515-0813 三重県松阪市大塚町27番5
- 設立年
平成26年
- 事業内容
訪問介護事業・居宅介護・乗降介助・行動援護・移動支援・相談支 援
- 会社の特長
(お)だやかに・(あ)いじょうを持って・(し)あわせな日々を ・(す)ごして頂ける様に。 おあしすの理念を持って支援させて 頂きます。
- 従業員数
企業全体 60人 就業場所 54人 うち女性 49人 うちパート 42人
- 産業分類
その他の社会保険・社会福祉・介護事業
- 受理安定所
松阪公共職業安定所
- 受付年月日
2025年1月7日
※公共職業安定所(ハローワーク)の求人は、ハローワークインターネットサービスの規約に則り、情報を転載しております。