工場内の日常的な清掃業務(湖南市朝国)の仕事・求人の詳細情報
求人内容
- 仕事内容
◎清潔な工場内の日常的な清掃を行います。 ・トイレ清掃 ・床の拭き掃除など *午前中のお仕事で、お昼以降に用事を作ることができます。 ・自由な時間を過ごしたい方 ・夕飯の支度、お子様の送迎をされる方 ・副業・兼業(Wワーク)をしたい方にも最適。 「副業可」 *マイカー通勤・バイク通勤可能。 「変更範囲:変更なし」
- 求人区分
パート
- 雇用形態
パート労働者 正社員登用の有無 なし
- 産業分類
建物等維持管理業
- 派遣・請負等
就業形態 請負
- 雇用期間
雇用期間の定めなし
- 勤務延長
なし
- 就業時間
就業時間1 9時00分〜12時00分 又は 7時00分〜12時00分の時間の間の3時間程度
- 休憩時間
0分
- 時間外労働時間
なし 36協定における特別条項 なし
- 就業規則
フルタイムに適用される就業規則 なし パートタイムに適用される就業規則 なし
給与・手当・福利厚生
- 賃金形態等
時給
- 基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額 1,050円〜1,100円
- 定額的に支払われる手当(b)
-
- 固定残業代(c)
なし
- a + b (固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,100円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
- 昇給
昇給制度 なし
- 賞与
賞与制度の有無 なし
- 賃金支払日
固定(月末以外) 支払月 翌月 支払日 15日
- 賃金締切日
固定(月末)
- 通勤手当
実費支給(上限あり) 月額 10,000円
- 職務給制度
なし
勤務地・通勤
- 就業場所
-
〒520-3281 滋賀県湖南市朝国1 「TOTO株式会社 滋賀工場」 最寄り駅 JR草津線 三雲駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 15分 受動喫煙対策 あり(喫煙室設置) 受動喫煙対策に関する特記事項 屋内外に喫煙スペースが設けられています。
- マイカー通勤
マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
- 転勤の可能性
転勤の可能性の有無 なし
休日・休暇
- 休日等
休日 土曜日,日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 出勤日は社内カレンダーに準じます。 年次有給休暇日数は労基法に準じます。
- 介護休業取得実績
なし
- 看護休暇取得実績
なし
- 育児休業取得実績
なし
福利厚生・職場環境
- 加入保険等
労災保険
- 退職金共済
未加入
- 退職金制度
なし
- 入居可能住宅
なし
- 利用可能託児施設
なし
- 定年制
なし
- 再雇用制度
なし
- 復職制度
なし
選考・採用情報
- 採用人数
2人 募集理由 増員
- 試用期間
あり 期間 1か月 試用期間中の労働条件 同条件
- 選考場所
〒520-3281 滋賀県湖南市朝国1 「TOTO株式会社 滋賀工場」 地図表示 最寄り駅 JR草津線 三雲駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩 所要時間 15分
- 選考方法
面接(予定1回)
- 選考日時等
随時
- 応募書類等
応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法 その他,求職者マイページ その他の送付方法 面接時に持参
- 学歴
不問
- 必要な経験等
不問
- 必要な免許・資格
免許・資格不問
- 選考結果通知
選考結果通知のタイミング 即決,面接選考後 面接選考結果通知 面接後10日以内
- 応募書類の返戻
あり
- 求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,郵送,電話
- 求人に関する特記事項
★オンライン自主応募可 自主応募の場合は、ハローワーク紹介状は不要です。
- 選考に関する特記事項
面接は、現地(就業場所)か、最寄りの駅にて行います。
- 担当者
課係名、役職名 代表 担当者(カタカナ) ワカイ 担当者 若井 電話番号 090-1895-6589 FAX 0745-56-5035 Eメール wakamusic@msn.com
- 紹介期限日
2025年6月30日
企業・事業者情報
- 事業所番号
2903-914659-7
- 事業所名
クリーンテックわかい
- 役職/代表者名
役職 代表 代表者名 若井 孝仁
- 所在地
-
〒636-0215 奈良県磯城郡三宅町大字上但馬385
- 設立年
令和5年
- 事業内容
店舗、ビルのメンテナンス事業 清掃管理
- 会社の特長
近畿エリアを中心に官公庁、店舗などのビルメンテナンス業務を行 っています。
- 従業員数
企業全体 8人 就業場所 5人 うち女性 4人 うちパート 5人
- 産業分類
建物等維持管理業
- 受理安定所
桜井公共職業安定所
- 受付年月日
2025年4月14日
※公共職業安定所(ハローワーク)の求人は、ハローワークインターネットサービスの規約に則り、情報を転載しております。