送電線工事の施工管理 (40歳以下)の仕事・求人の詳細情報
求人内容
- 仕事内容
【未経験者大歓迎です】 送電線鉄塔の施工管理業務です。 ●暮らしになくてはならない『電気』、電気がないとガスも 水道も使えません。そんな電気を運ぶ鉄塔工事の現場管理を するのが私たちの仕事です。 ●送電線鉄塔を新設、建替、電線の張替、基礎補強、 これらの施工管理、土木工事から特殊な作業まで管理します。 未来永劫仕事がなくなることは無いと考えていますし、 弊社で技術を習得したら、一生仕事には困らない ということです。 業務の変更範囲:変更なし
- 求人区分
フルタイム
- 雇用形態
正社員
- 産業分類
電気工事業
- 派遣・請負等
就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
雇用期間の定めなし
- 勤務延長
あり 上限年齢 上限 65歳まで
- 就業時間
就業時間1 8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項 現場により多少異なる
- 休憩時間
60分
- 時間外労働時間
あり 月平均時間外労働時間 15時間 36協定における特別条項 なし
- 就業規則
フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 なし
給与・手当・福利厚生
- 賃金形態等
月給
- 基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額 210,000円〜310,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
能率手当 22,500円〜37,200円 職級手当 400円〜104,800円
- 固定残業代(c)
なし
- a + b (固定残業代がある場合はa + b + c)
232,900円〜452,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
- その他の手当等付記事項(d)
・役職手当 ・資格手当 ・特別手当 ・世帯手当 10,000円~30,000円 ・家族手当 6,000円/人(18歳までの子) ・技能手当 2,000円~52,000円 ・遠隔地手当 900円~ 2,400円/日 ・宿泊手当 600円~ 2,000円/日
- 昇給
昇給制度 あり 昇給(前年度実績) あり 昇給金額/昇給率 1月あたり1,000円〜(前年度実績)
- 賞与
賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.50ヶ月分(前年度実績)
- 賃金支払日
固定(月末以外) 支払月 翌月 支払日 5日
- 賃金締切日
固定(月末)
- 通勤手当
実費支給(上限あり) 月額 30,000円
- 職務給制度
なし
勤務地・通勤
- 就業場所
-
就業場所 事業所所在地と同じ 〒360-0112 埼玉県熊谷市樋春1965-1 最寄り駅 JR高崎線・秩父鉄道 熊谷駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 12分 就業場所に関する特記事項 熊谷駅 国際十王バス1番乗り場小川町駅行き 畜産試験場バス停 徒歩1分 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 受動喫煙対策に関する特記事項 喫煙可能区域での就業は無し
- マイカー通勤
マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
- 転勤の可能性
転勤の可能性の有無 なし
休日・休暇
- 月平均労働日数
19.9日
- 休日等
休日 土曜日,日曜日,祝日,その他 週休二日制 毎週 その他 年末年始、夏季休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
- 年間休日数
126日
- 介護休業取得実績
あり
- 看護休暇取得実績
あり
- 育児休業取得実績
あり
福利厚生・職場環境
- 加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 退職金共済
加入
- 退職金制度
なし
- 入居可能住宅
単身用あり 独身寮あり
- 利用可能託児施設
なし
- 定年制
あり 定年年齢 一律 60歳
- 再雇用制度
あり 上限年齢 上限 65歳まで
- 復職制度
あり
選考・採用情報
- 採用人数
2人 募集理由 増員
- 試用期間
あり 期間 3ケ月 試用期間中の労働条件 同条件
- 選考場所
〒360-0112 埼玉県熊谷市樋春1965-1 地図表示 最寄り駅 JR高崎線・秩父鉄道 熊谷駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段 車 所要時間 12分
- 選考方法
面接(予定1回),書類選考
- 選考日時等
随時
- 応募書類等
応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法 郵送,Eメール,求職者マイページ 郵送の送付場所 〒360-0112 埼玉県熊谷市樋春1965-1
- 学歴
不問
- 必要な経験等
不問
- 必要な免許・資格
普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
- 選考結果通知
選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後3日以内 面接選考結果通知 面接後5日以内
- 応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
- 求職者への通知方法
郵送,電話,Eメール
- 求人に関する特記事項
●暮らしになくてはならない『電気』、電気がないとガスも 水道も使えません。そんな電気を運ぶ鉄塔の建設、 保守を行うのが私たちの仕事です。 ●送電線鉄塔を建設するための、業務は多岐にわたります。 これらの鉄塔の建替、保守をしていく限り、未来永劫仕事が なくなることは無いと考えていますし、弊社で技術を習得したら 一生仕事には困らないということです。 ●建設業は資格が沢山ありますが、必要な資格は全額を会社負担 で取得出来ますので、ご安心下さい。 ●遠方の方でも独身者向け社宅有ります。 ●現場によっては、宿泊を伴う出張勤務があります。 (関東圏がメイン) 【未経験・外国籍の方、また、男女問わず応募、大歓迎!】 お気軽にご応募下さい。
- 選考に関する特記事項
*オンライン自主応募の場合「ハローワーク紹介状」は不要です。
- 事業所からのメッセージ
●建設業は資格が沢山ありますが、必要な資格は全額を会社負担で 取得出来ますので、ご安心下さい。 ●やる気と能力が上がれば昇給できる仕組みになっています。 ●未経験・外国籍の方の応募、大歓迎です。 ●遠方の方でも独身者向け社宅有ります。 ●当社はチームワークが大変良い会社で、全社員が思いやり があり、人間関係も良好な会社です。 【未経験・外国籍の方、また、男女問わず応募、大歓迎!】 お気軽にお問い合わせください。
- 担当者
課係名、役職名 総務部 担当者(カタカナ) エノモト 担当者 榎本 電話番号 048-577-8900 FAX 048-577-5774 Eメール enomoto@kk-denko.co.jp
- 紹介期限日
2025年6月30日
企業・事業者情報
- 法人番号
3030001085027
- 事業所番号
1102-001617-3
- 事業所名
株式会社 電工
- 役職/代表者名
役職 代表取締役 代表者名 鈴木 聡
- 所在地
-
〒360-0112 埼玉県熊谷市樋春1965-1
- 設立年
昭和40年
- 事業内容
送電線路建設工事
- ホームページ
https://denko-recruit.com
- 会社の特長
当社は東京電力(株)の登録業者として電力の安定供給に協力して います。 【熊谷地区雇用対策協議会会員】
- 従業員数
企業全体 39人 就業場所 37人 うち女性 2人 うちパート 0人
- 産業分類
電気工事業
- 受理安定所
熊谷公共職業安定所
- 受付年月日
2025年4月10日
※公共職業安定所(ハローワーク)の求人は、ハローワークインターネットサービスの規約に則り、情報を転載しております。