守衛の仕事・求人の詳細情報

求人内容

仕事内容
*大学において来客者の出入管理、応対、モニター監視、開門・閉

門、巡回施錠 

*守衛・警備業務の経験者歓迎 

*60歳以上の方も応募できます 
「変更範囲:変更なし」「高齢者応援求人」
求人区分
パート
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
なし
産業分類
高等教育機関
派遣・請負等
就業形態

派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

6ヶ月

契約更新の可能性

あり(原則更新)
勤務延長
なし
就業時間
交替制(シフト制)

就業時間1

6時00分〜14時00分

就業時間2

14時00分〜22時00分

就業時間3

18時00分〜22時00分
休憩時間
45分
時間外労働時間
なし

36協定における特別条項

なし
就業規則
フルタイムに適用される就業規則

あり
パートタイムに適用される就業規則

あり

給与・手当・福利厚生

賃金形態等
時給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額

1,077円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c)
1,077円〜1,100円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
昇給
昇給制度

なし
賞与
賞与制度の有無

なし
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月

翌月
支払日

25日
賃金締切日
固定(月末)
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
30,000円
職務給制度
なし

勤務地・通勤

就業場所
〒470-0111

愛知県日進市米野木町三ケ峯4-4

 名古屋商科大学 
名鉄 米野木駅より 名鉄バス「名商大」行きで約15分



受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤

可
駐車場の有無

あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無

なし

休日・休暇

休日等
休日

その他

週休二日制

毎週

その他

シフト制

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

7日
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
なし
育児休業取得実績
あり

福利厚生・職場環境

加入保険等
労災保険
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数

1年以上
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
定年制
なし
再雇用制度
なし
復職制度
なし

選考・採用情報

採用人数
1人

募集理由

欠員補充
試用期間
あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件
選考場所
〒470-0111

愛知県日進市米野木町三ケ峯4-4

地図表示
選考方法
面接(予定1回)
選考日時等
随時
応募書類等
応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参
学歴
不問
必要な経験等

不問
必要な免許・資格
普通自動車運転免許

必須(AT限定不可)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後10日以内
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
求職者への通知方法
郵送,電話,Eメール
求人に関する特記事項
緊急の場合、対応のため30分以内に就業場所に来ていただける方

を希望します。 

*マイカー通勤:初回登録料500円 
*加入保険・有給休暇日数・休憩時間は労働条件により法令通り 
*制服あり:無償貸与
事業所からのメッセージ
*30分前後での通勤可能な方希望(緊急の場合の対応のため)

*マイカー通勤:初回登録料500円 
*加入保険・有給休暇日数・休憩時間は労働条件により法令通りで 
す 
*制服あり:無償貸与
担当者
課係名、役職名

総務部門

電話番号

0561-73-2111

FAX

0561-73-1202
紹介期限日
2025年6月30日

企業・事業者情報

法人番号
1180005007369
事業所番号
2301-504959-8
事業所名
学校法人 栗本学園
役職/代表者名
役職

理事長

代表者名

栗本 博行
所在地
〒470-0111

愛知県日進市米野木町三ケ峯4-4
設立年
昭和10年
事業内容
教育機関

(名古屋商科大学・名古屋国際高等学校・名古屋国際中学校 
 ・名古屋商科大学大学院)
会社の特長
昭和10年に開学以来、現在では大学・高校・中学・大学院を

持ち、フロンティアスピリットを基本に高い教育理念を追求して 
おります。
従業員数
企業全体

300人
就業場所

150人
うち女性

50人
うちパート

10人
産業分類
高等教育機関
受理安定所
名古屋東公共職業安定所
受付年月日
2025年4月8日

掲載元を見る

※公共職業安定所(ハローワーク)の求人は、ハローワークインターネットサービスの規約に則り、情報を転載しております。