夜勤専従介護職員(ユニットケア特別養護老人ホーム)
求人内容
- 仕事内容
ユニットケア型特別養護老人ホームでご入居者の生活を支える仕事 です。 ・介護が必要な方の生活を援助します。 ・ご入居者一人ひとりの生活リズムを重視した24時間シートを活 用し、穏やかで安心できる生活を支えます。 ※施設見学できますので、まずはお気軽にご相談ください。 ※人材育成に力を入れています。ブランクのある方でも安心してお 仕事ができる環境が整っています。 変更範囲:法人の定める業務
- 求人区分
パート
- 雇用形態
パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 7名
- 産業分類
老人福祉・介護事業
- 派遣・請負等
就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性 あり(原則更新)
- 勤務延長
なし
- 就業時間
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 17時00分〜9時30分 就業時間に関する特記事項 1夜勤、実働14.5時間、休憩2時間(2日間勤務となります)
- 休憩時間
120分
- 時間外労働時間
あり 月平均時間外労働時間 1時間 36協定における特別条項 なし
- 就業規則
フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
給与・手当・福利厚生
- 賃金形態等
その他 26,535円〜27,680円 その他の内容 1夜勤あたり
- 基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額 1,740円〜1,790円
- 定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 90円〜119円
- 固定残業代(c)
なし
- a + b (固定残業代がある場合はa + b + c)
1,830円〜1,909円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
- その他の手当等付記事項(d)
1夜勤あたりの金額です。 詳細はお問合せ下さい。
- 昇給
昇給制度 あり 昇給(前年度実績) あり 昇給金額/昇給率 1時間あたり10円〜30円(前年度実績)
- 賞与
賞与制度の有無 なし
- 賃金支払日
固定(月末以外) 支払月 翌月 支払日 10日
- 賃金締切日
固定(月末)
- 通勤手当
実費支給(上限なし)
- 職務給制度
なし
勤務地・通勤
- 就業場所
〒338-0815 埼玉県さいたま市桜区五関396番地2 就業場所に関する特記事項 JR浦和駅西ロ~大久保浄水場行き「浦和北高校」下車徒歩1分 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
- マイカー通勤
マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
- 転勤の可能性
転勤の可能性の有無 なし
休日・休暇
- 休日等
休日 その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 就業日は応相談 有給休暇は法定通り
- 介護休業取得実績
あり
- 看護休暇取得実績
あり
- 育児休業取得実績
あり
福利厚生・職場環境
- 加入保険等
労災保険
- 退職金共済
未加入
- 退職金制度
なし
- 入居可能住宅
なし
- 利用可能託児施設
なし
- 定年制
なし
- 再雇用制度
なし
- 復職制度
なし
選考・採用情報
- 採用人数
1人 募集理由 増員
- 試用期間
あり 期間 3ケ月 試用期間中の労働条件 同条件
- 選考場所
〒338-0815 埼玉県さいたま市桜区大字五関396番地2 地図表示
- 選考方法
面接(予定1回),書類選考
- 選考日時等
随時
- 応募書類等
応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法 郵送 郵送の送付場所 〒338-0815 埼玉県さいたま市桜区大字五関396番地2
- 学歴
不問
- 必要な経験等
必須 介護職員としての経験
- 必要な免許・資格
免許・資格名 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可
- 選考結果通知
選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後10日以内 面接選考結果通知 面接後10日以内
- 応募書類の返戻
あり
- 求職者への通知方法
郵送,電話
- 求人に関する特記事項
※就業時間数に応じて雇用保険、社会保険を適用 ※制服貸与(ポロシャツ、スラックス、カーディガン) ※事業所連絡(昼休み:可/土曜:可) ※書類選考/事前に電話連絡の上、履歴書・ハローワーク紹介状を 郵送ください。面接日等後日連絡 ※オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状不要。 ※雇い止め年齢 あり 【事業主・求職者のみなさまへ】労働契約通知書や労働契約等の書 面により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう
- 選考に関する特記事項
書類選考/事前に電話連絡の上、履歴書・ハローワーク紹介状を郵 送ください。面接日等を後日連絡します。
- 事業所からのメッセージ
強くて、やさしい施設を目指しています。 ・強い施設とは やるべきこと、課題を明確にして取り組むこと。数字に対して粘り 強く向かっていくこと。 ・やさしい施設とは 「ありがとう」という言葉が職場に溢れていること。職員一人一人 、感じがいい人になり、好かれる人になること。 この考え方を実行することで、職場環境が良くなり、ご利用される 方へのサービスも向上すると考えます。 社会保険の加入については、勤務時間によって異なります。 面接の際にお問い合わせ下さい。
- 担当者
課係名、役職名 人事担当 事務係長 担当者(カタカナ) ヨコタ ヨウイチ 担当者 横田 陽一 電話番号 048-859-7166 FAX 048-859-7167 Eメール y-yokota@tl-wam.or.jp
- 紹介期限日
2025年6月30日
企業・事業者情報
- 法人番号
2030005003480
- 事業所番号
1105-613725-6
- 事業所名
社会福祉法人 栄光会 特別養護老人ホームさいたまロイヤルの園
- 役職/代表者名
役職 理事長 代表者名 北林 登美雄
- 所在地
-
〒338-0815 埼玉県さいたま市桜区大字五関396番地2
- 設立年
平成7年
- 事業内容
第1種・第2種社会福祉事業(特別養護老人ホーム、ショートステ イ、デイサービスセンター、訪問介護、居宅介護支援事業所、保育 園)
- ホームページ
http://www.wam-town.jp/saitama
- 会社の特長
教育方法としてエルダー制を採用しています。教育係として経験年 数が近い先輩が専属の教育担当になり、介護の基本から業務の進め 方、接遇方法など時間をかけて丁寧に指導します。
- 従業員数
企業全体 550人 就業場所 114人 うち女性 78人 うちパート 32人
- 産業分類
老人福祉・介護事業
- 受理安定所
浦和公共職業安定所
- 受付年月日
2025年4月4日
※公共職業安定所(ハローワーク)の求人は、ハローワークインターネットサービスの規約に則り、情報を転載しております。