エステティシャンの仕事・求人の詳細情報
求人内容
- 仕事内容
○ホテル内のエステルームでエステティシャン(フェイシャル・ア ロマ・ボディ)等の施術を行っていただきます。 変更範囲:変更なし ※週1日~、1日1H~から相談可。 ※日本を代表する温泉地で癒しや治療のサービスを提供致します。 ※応募の際は、ハローワークより紹介状の交付を受けてください。
- 求人区分
パート
- 雇用形態
パート労働者 正社員登用の有無 なし
- 産業分類
施術業
- 派遣・請負等
就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
雇用期間の定めなし
- 勤務延長
なし
- 就業時間
就業時間1 15時00分〜21時00分 又は 18時00分〜23時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項 6hを超える勤務の場合は休憩あり
- 休憩時間
0分
- 時間外労働時間
なし 36協定における特別条項 なし
- 就業規則
フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
給与・手当・福利厚生
- 賃金形態等
時給
- 基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額 1,500円〜4,800円
- 定額的に支払われる手当(b)
-
- 固定残業代(c)
なし
- a + b (固定残業代がある場合はa + b + c)
1,500円〜4,800円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
- その他の手当等付記事項(d)
歩合給あり ※賃金は経験等に予定決定します。
- 昇給
昇給制度 なし
- 賞与
賞与制度の有無 なし
- 賃金支払日
固定(月末以外) 支払月 翌月 支払日 10日
- 賃金締切日
固定(月末)
- 通勤手当
実費支給(上限あり) 月額 6,000円
- 職務給制度
あり 職務給制度の内容
勤務地・通勤
- 就業場所
-
就業場所 事業所所在地と同じ 〒377-1711 群馬県吾妻郡草津町大字草津 525-7 就業場所に関する特記事項 訪問先:草津ホテル(草津479)、ホテル望雲(草津433-1 )、ホテルクアビオ(草津226-3)、各ホテル内エステルーム 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
- マイカー通勤
マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
- 転勤の可能性
転勤の可能性の有無 なし
休日・休暇
- 休日等
休日 その他 週休二日制 その他 その他 他のスタッフのシフトにより相談 年次有給休暇付与日数は法定通り
- 介護休業取得実績
なし
- 看護休暇取得実績
なし
- 育児休業取得実績
なし
福利厚生・職場環境
- 加入保険等
雇用保険,労災保険
- 退職金共済
未加入
- 退職金制度
なし
- 入居可能住宅
なし
- 利用可能託児施設
なし
- 定年制
なし
- 再雇用制度
なし
- 復職制度
なし
選考・採用情報
- 採用人数
1人
- 試用期間
あり 期間 1ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件
- 選考場所
〒377-1711 群馬県吾妻郡草津町大字草津 525-7 地図表示
- 選考方法
面接(予定1回)
- 選考日時等
随時
- 応募書類等
応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時に持参
- 学歴
不問
- 必要な経験等
あれば尚可 エステティシャンの経験(未経験者は要研修)
- 必要な免許・資格
免許・資格不問
- 選考結果通知
選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後3日以内
- 応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
- 求職者への通知方法
郵送,電話
- 求人に関する特記事項
※歩合制あり(面接時に詳しく説明致します) ※特例措置対象事業所(法定労働時間:週44時間以内) ○オンライン自主応募可 (自主応募の場合はハローワーク紹介状が不要です)
- 担当者
課係名、役職名 代表 担当者(カタカナ) エナミ ユキヒコ 担当者 榎並 雪彦 電話番号 090-6693-0805
- 紹介期限日
2025年5月31日
企業・事業者情報
- 事業所番号
1010-615165-5
- 事業所名
榎並整体鍼灸治療院 榎並 雪彦
- 役職/代表者名
役職 代表 代表者名 榎並 雪彦
- 所在地
-
〒377-1711 群馬県吾妻郡草津町大字草津 525-7
- 事業内容
もみほぐし、マッサージ、整体、リフレクソロジー、エステ、足つ ぼ、鍼灸マッサージ治療院
- 会社の特長
日本を代表する温泉地の草津温泉で癒しや治療のサービスを提供し ます。
- 従業員数
企業全体 1人 就業場所 1人 うち女性 1人 うちパート 1人
- 産業分類
施術業
- 受理安定所
渋川公共職業安定所 中之条出張所
- 受付年月日
2025年3月25日
※公共職業安定所(ハローワーク)の求人は、ハローワークインターネットサービスの規約に則り、情報を転載しております。