一般事務の仕事・求人の詳細情報

求人内容

仕事内容
留萌商工会議所において一般事務に従事していただきます。


・窓口対応、接客対応、電話応対 
・パソコン(ワード・エクセル)入力作業 

【変更範囲:変更なし】
求人区分
パート
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
なし
産業分類
経済団体
派遣・請負等
就業形態

派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

2025年4月1日〜2026年3月31日

契約更新の可能性

なし
勤務延長
なし
就業時間
就業時間1

9時00分〜16時00分

又は

〜の時間の間の6時間程度

就業時間に関する特記事項

就業時間に関するご希望がある場合は面接時にお聞きします。
休憩時間
60分
時間外労働時間
あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

なし
就業規則
フルタイムに適用される就業規則

あり
パートタイムに適用される就業規則

あり

給与・手当・福利厚生

賃金形態等
時給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額

1,060円〜1,060円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c)
1,060円〜1,060円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
昇給
昇給制度

なし
賞与
賞与制度の有無

なし
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月

当月
支払日

25日
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月

20日
通勤手当
一定額
月額
2,000円
職務給制度
なし

勤務地・通勤

就業場所
就業場所

事業所所在地と同じ

〒077-0044

北海道留萌市錦町1丁目1-15



最寄り駅

錦町駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

2分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤

可
駐車場の有無

あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無

なし

休日・休暇

休日等
休日

土曜日,日曜日,祝日

週休二日制

毎週

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

7日
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
育児休業取得実績
なし

福利厚生・職場環境

加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
定年制
あり
定年年齢

一律 60歳
再雇用制度
なし
復職制度
なし

選考・採用情報

採用人数
1人

募集理由

増員
試用期間
なし
選考場所
〒077-0044

北海道留萌市錦町1丁目1-15

地図表示

最寄り駅

錦町駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

2分
選考方法
面接(予定1回),書類選考
選考日時等
随時
応募書類等
応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

郵送,その他

その他の送付方法

持参

郵送の送付場所

〒077-0044

北海道留萌市錦町1丁目1-15
学歴
不問
必要な経験等

あれば尚可

一般事務、接客対応
必要な免許・資格
普通自動車運転免許

あれば尚可(AT限定可)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後14日以内

面接選考結果通知

面接後14日以内
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
求職者への通知方法
郵送,電話
求人に関する特記事項
*加入保険等は、雇用条件により変わります。
事業所からのメッセージ
留萌商工会議所における一般的な事務作業をお願いします。業務内

容については出来る限り丁寧にご説明します。また、就業時間につ 
いても出来る限りご希望を尊重したいと考えておりますので面接の 
際に申し出ください。
担当者
課係名、役職名

留萌商工会議所 業務課

電話番号

0164-42-2058

FAX

0164-43-8322
紹介期限日
2025年5月31日

企業・事業者情報

法人番号
4450005003156
事業所番号
0114-000332-0
事業所名
留萌商工会議所
役職/代表者名
役職

会頭

代表者名

大石 昌明
所在地
〒077-0044

北海道留萌市錦町1丁目1-15
設立年
昭和22年
事業内容
地域総合経済団体
会社の特長
地域商工業者の発展を図る目的をもって組織された経済団体である
従業員数
企業全体

8人
就業場所

8人
うち女性

3人
うちパート

1人
産業分類
経済団体
受理安定所
留萌公共職業安定所
受付年月日
2025年3月28日

掲載元を見る

※公共職業安定所(ハローワーク)の求人は、ハローワークインターネットサービスの規約に則り、情報を転載しております。