プログラマ

正社員登用を目標に、座学研修とＯＪＴを実施して頂くのが主な業

務内容です。当社オフィスにて２～３ヶ月間の座学研修を受けてい 
ただき、その後、ＪａｖａプログラマとしてＯＪＴを実施いたしま 
す。先輩エンジニアの指導のもと、実務を通して実際の開発の仕事 
でどのようにプログラムを書いていくのか勉強していただきます。 

ＯＪＴの修了の条件の一つとして、Ｊａｖａの資格を取得していた 
だきます。（合格時には、資格取得手当を支給いたします） 
契約社員でのスタートとなりますが、一年後の正社員登用を目標と 
しており、正社員登用時には給与の改定も行います。 
（正社年収：約３，４３０，０００円以上※昇給・賞与有） 
変更範囲：会社の定めるすべての業務

フルタイム

正社員以外
正社員以外の名称
契約社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
２名

情報処理・提供サービス業

就業形態

派遣・請負ではない

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

1年

契約更新の可能性

あり（条件付きで更新あり）

契約更新の条件

正社員登用の条件を満たせていないと判断された場合は、契約を更

新することがあります。

なし

就業時間１

9時30分〜18時30分

就業時間に関する特記事項

休憩１時間、実働８時間となります。

正社員登用後は、アサインされたプロジェクトにより多少変更にな 
る可能性があります。

60分

あり

月平均時間外労働時間

2時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

座学研修・ＯＪＴ期間中はほぼ残業はありません。もし残業された

時には、別途残業代を支給いたします。

フルタイムに適用される就業規則

あり
パートタイムに適用される就業規則

あり

月給

基本給（月額平均）又は時間額

210,000円〜210,000円

-

なし

210,000円〜210,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

住宅手当２，５００円～１５，０００円

その他各種手当あり

昇給制度

なし

賞与制度の有無

なし

固定（月末以外）
支払月

翌月
支払日

15日

固定（月末）

実費支給（上限あり）
月額
20,000円

なし

就業場所

事業所所在地と同じ

〒211-0004

神奈川県川崎市中原区新丸子東２－８８８－１１　ＫＴＳビル３階



最寄り駅

ＪＲ南武線　武蔵小杉駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

6分

就業場所に関する特記事項

正社員登用させて頂きましたら、一部、在宅勤務をお願いしていま

す。

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙者はおりません

マイカー通勤

不可

転勤の可能性の有無

なし

20.0日

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他

夏季・年末年始休暇

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

120日

該当者なし

該当者なし

該当者なし

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

未加入

なし

なし

なし

なし

なし

なし

1人

募集理由

増員

なし

〒211-0004

神奈川県川崎市中原区新丸子東２－８８８－１１　ＫＴＳビル３階

地図表示

最寄り駅

ＪＲ南武線　武蔵小杉駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

6分

面接（予定2回），書類選考，その他

随時

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒211-0004

神奈川県川崎市中原区新丸子東２－８８８－１１　ＫＴＳビル３階

不問

あれば尚可

プログラムに関する知識、経験

免許・資格不問

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後3日以内

求人者の責任にて廃棄

求職者マイページに連絡，Ｅメール

※賞与無しの固定給になります。

※残業はほぼありませんが、残業された場合の残業代は別途お支払 
いします。 
※交通費は別途お支払いします。 
※正社員登用時に給与の改定も行います。 
※正社員登用時の給与は、昇給・賞与あり、２５０，０００円／月 
　以上となっています。（年収　約３，４３０，０００円　以上） 


＊オンライン自主応募可（自主応募の場合ハローワーク紹介状は不 
要です）

応募者様と当社の両者においてミスマッチが無いように、慎重に進

めさせて頂ければと思っております。どうぞよろしくお願いいたし

研修、ＯＪＴについては、毎日、朝会・ふりかえりを行い、その日

やること・やったことを会話することで、学習したことや業務への 
取り組み方が着実に身に付くようにサポートしています。自己学習 
についてもサポートしており、分からないことを分からないままに 
せず、解消できるようにしています。 
契約社員でのスタートとなりますが、１年後の正社員登用を目標と 
しており、正社員登用時には給与の改定も行います（正社員登用時 
年収：約３，４３０，０００円以上）。 
また、本人の頑張りにより、正社員登用のレベルに達したと判断さ 
れた場合、１年を待たずして正社員登用させていただくこともあり 
ます。実際のところ、７ヶ月～１１か月で正社員登用させて頂いて 
おります。 
ＩＴ業界で活躍するためには最初が肝心です。最初にどれだけ学習 
したかによってその後の活躍も大きく変わってきます。研修やＯＪ 
Ｔを通してＩＴスキルを身につけて、今後さらに飛躍するための礎 
を築いていきましょう。 

小さい会社だからこそ学べることがあると思います！ 
ぜひ、一緒に会社を盛り上げていってください！

課係名、役職名

採用担当者

担当者（カタカナ）

イトガ

担当者

糸賀

電話番号

000-000-0000

Ｅメール

recruit@interfamilia.co.jp

2025年5月31日

8020001134507

1414-623062-9

株式会社Ｉｎｔｅｒｆａｍｉｌｉａ

役職

代表取締役

代表者名

糸賀　真也

〒211-0004

神奈川県川崎市中原区新丸子東２－８８８－１１　ＫＴＳビル３階

令和2年

ＷＥＢシステム設計・開発・運用

ＩＴコンサルティング 
ＩＴエンジニア教育　ほか

https://interfamilia.co.jp/

コミュニケーションを大切にしています。

わからないことがその都度解消でき、着実に成長できる職場です。

企業全体

3人
就業場所

3人
うち女性

1人
うちパート

1人

情報処理・提供サービス業

川崎北公共職業安定所

2025年3月18日